企業倒閉員工養老保險怎么辦

公司倒閉社保欠費怎么辦

審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，并提供相關信息；對不符合轉移接續。另外養老保險最低交納年限為15年，醫療保險最少需要交納25年。并在達到退休...

公司是需要給員工繳納社會保險的，在企業破產倒閉后，該公司員工的社保可按照靈活就業人員的身份繳納。靈活就業繳費按規定應由本人選擇提出申請，或由破產清算組在破產清算終結時通過職代會同意，方可整體按靈活就業繳費。靈活就業...

養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。問題九：公司倒閉了，員工的社保怎么辦？在單位破產倒閉后，該公司員工的社保可按照靈活就業人員的身份繳納。一、靈活就業繳費按規定應由本人選擇提出申請，或由...

1、破產企業離退休人員的離退休金和醫療費由當地養老、醫療保險機構負責管理。2、參加了養老保險、醫療保險基金社會統籌的由所在試點城市養老、醫療保險機構分別從養老保險、醫療保險基金社會統籌中支付。沒有參加的企業，或者養老...

公司倒閉后符合條件可以領取失業金。企業破產后，不能及時就業，又沒有申請自謀職業的，如符合享受失業保險待遇的條件，則可以依法享受失業保險待遇。企業破產后，其原有職工可分為三種情況：第一、一部分職工在企業破產前或...

3、需保留的統籌外養老保險項目，由地方從中央財政繼續撥付的虧損補貼和留給地方的盈利企業所得稅中解決。不能對破產企業離退休人員一次性結算離退休金勞動部在《關于不得對企業離退休人員采取一次性結算離退休金的通知》(勞...

如果你符合以下條件、滿足規定要求：曾在機關、企事業單位、社會團體等有過工作經歷，但因各種原因解除勞動關系或離開原單位，未參加企業職工基本養老保險或中斷繳費的，截止2014年12月31日，男年滿45周歲、女年滿40周歲的人...

國有企業破產拖欠職工養老保險金可以向當地勞動監察部門進行舉報，或對其拖欠養老保險的情況進行起訴，根據法律規定，職工的社保和工資是在進行破產清算時優先清償的。根據《中華人民共和國企業破產法》第一百一十三條破產財產在...

公司倒閉或者注銷對員工已繳納的社保和公積金來說是沒有影響的，而且可以通過失業保險來領取失業金的待遇。公司倒閉或注銷之前可以給員工辦理停保手續，社保關系由單位繳費轉到個人繳費，由個人續繳。《勞動合同法》第五十條...

法律依據：《《中華人民共和國企業破產法》》第一百一十三條破產財產在優先清償破產費用和共益債務后，依照下列順序清償：（一）破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、...