保險公司個人繼續率管理辦法

保險業優秀管理辦法

此外，在對機構的運營風險管控方面，陽光運營還在2011年初啟動了《機構兩核差異化風險管理辦法》，以中心支公司為管理單位，構建機構差異化核保核賠管理模式，根據考核期間的長險短期(2年)出險率與短期醫療險賠付率指標達成，計...

續傭是肯定沒有了。因為你己經不再能夠為當地的客戶服務了。級別你可以通過公司內部去申請一下吧，多半也是沒有希望的。保險公司是資本家的體制，是以盈利為目的的，除非你有與人不一般的特別的地方，否則別想好事了。

需要看政策怎樣調整保險（Insurance或insuraunce），本意是穩妥可靠保障；后延伸成一種保障機制，是用來規劃人生財務的一種工具，是市場經濟條件下風險管理的基本手段，是金融體系和社會保障體系的重要的支柱...

保險公司繼續率低于80%沒有續傭嗎?答:保險公司繼續率低于80%沒有續傭嗎:沒有了。低于75%就沒有了。繼續率按13個月應收保費時時變動，是一個動態的數字。

減少工資。如果保險的繼續低，也就是客戶的續期保險費未繳，這樣就會影響內勤人員的工資，而且業務人員的傭金收入也會減少，也表明業務人員的保險合同的品質較低，對業務人員是不利的。

繼續率對保險公司的重要性體現在保險公司的持續增長能力中。續期保費指期交保費中第二期及以后的保費，最大的特點就是保費的滾存性。續期保費的滾存性是指，續期保費增長，主要源自以前期交保單續期保費的不斷積累，因此繼續...

你可以到購買的保險公司咨詢辦理就可以知道了

保險公司他們以后每月可以改掉一個人的影響，或者每小組13個月可以訓練。

因此起點與13個月是一樣的，而且交了第二期的人，相對來說更愿意交第三期的了，因此，25個月繼續率要比13個月的要高些。擴展閱讀：【保險】怎么買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

每個保險公司對自保件管理都是有要求的，因為業務員自己買保險一能拿到傭金，二能拿到方案獎勵，有的高現金價值的保險比如理財類的業務員為當時的業績要求購買在退都沒損失，但是這樣為影響公司的繼續率，所以各大保險公司對...