• 工傷保險第十五條第一項怎么賠償

    工傷保險第十五條第一項怎么賠償

    工傷保險條例15條怎么理解

    《工傷保險條例》第十五條規定以下視同工傷的情形,同樣可以享受工傷保險待遇:在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;職工原在軍隊服役,因...

    工傷賠償

    (2003年4月27日中華人民共和國國務院令第375號公布根據2010年12月20日《國務院關于修改〈工傷保險條例〉的決定》修訂)第一章總則第一條為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業病的職工獲得醫療救治和經濟補償,促進工傷預防和職業康復...

    工傷賠償標準

    是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。【法律依據】:《工傷保險條例》第十四條職工有...

    工傷1級傷殘如何賠償

    以下是我國的《工傷保險條例》,具體賠償你可以參考一下法規:工傷保險條例第一章總則第一條為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業病的職工獲得醫療救治和經濟補償,促進工傷預防和職業康復,分散用人單位的工傷風險,制定本條例。第二條...

    工傷保險條例

    法律主觀:您好,針對您的工傷保險條例職工因工傷保險金怎么計算問題解答如下:你好,目前工傷保險工傷保險條例的賠償標準有:一、醫療費1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷...

    工傷一級傷殘怎么賠償

    基本養老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數,繳納基本醫療保險費。法律客觀:《工傷保險條例》第三十五條第一款第一項職工因工致殘被...

    員工自身有疾病在工作時候發病怎么賠償?

    事后,公司認為蔡某是死于肺癌發作,不能認定為工傷,未為蔡某申請工傷認定。于是蔡某家屬自行向當地社會保險行政部門提出工傷認定申請,當地社會保險行政部門經調查核實后,依據《工傷保險條例》第十五條第(一)項之規定認定蔡...

    工傷怎么賠償?

    則相應的差額部分應該由單位承擔;2、單位未替勞動者辦理工傷保險開戶的,所涉及的所有賠償應全部由單位承擔;3、單位替勞動者辦理過工傷保險登記但未繳納保險費用的,在勞動者發生工傷后能及時補繳的,補繳后新發生的費用由...

    工傷如何賠償

    六、工傷醫療費用如何支付?根據《工傷保險條例》第二十九條,可知:(一)職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。(二)治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從...

    工傷后辭退員工如何補償標準

    二、職工工傷期間被辭退了怎么辦?勞動者因工負傷被用人單位違法解除的,勞動者有權利要求用人單位支付賠償金。法律依據:《工傷保險條例》第十四條第一項規定:“在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的職工,...

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