企業不繳納生育保險

公司沒交醫療保險和生育險

女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。《中華人民共和國社會保險法》第五十三條職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。第五十四條用人...

③所需資料：醫保手冊、夫妻雙方身份證、準生證、新生兒出生醫學證明、診斷證明、住院病案首頁復印件(蓋章)、住院費用發票、費用明細匯總清單(蓋章)、產前檢查門診發票、長沙市職工生育保險異地生育情況登記表。法律客觀：《企業...

親親~~如果企業不按期繳納生育保險費，勞動者可以催告其按期足額繳納；如果企業欠繳的，則勞動者可以去社保經辦機構投訴，由社保經辦機構責令企業限期補繳，并按規定繳納滯納金。法律依據《中華人民共和國社會保險法》第八十四條...

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第五十三條職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。第五十四條用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照...

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我國個人是不可以交生育保險的。職工應當參加生育保險，但是生育保險是由用人單位按照國家的規定來繳納的，職工不繳納生育保險費。如果單位為職工參保的，職工可依法享受一定的生育保險待遇。【法律依據】《中華人民共和國社會保險...

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。生育保險屬于社會保險的一部分，它一般是由單位繳納，個人不繳納的。至于不給員工繳納生育保險的情形，一般是非本地戶籍員工，當地社保政策規定企業不為其繳納生育保險，其他則必須繳納。...

法律分析：五險”指的是五種保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的。個人不需要繳納。...

按照我國的生育保險政策，用人單位應當履行按期繳納生育保險費用的義務，否則要承擔相應的法律責任。如，根據《北京市企業職工生育保險規定》第23條的規定，用人單位未按照北京市的規定參加生育保險的，職工生育保險待遇由企業按照...

1.在享受生育津貼前，單位需要為本人申繳生育保險，需要準備三個表、企業職工基本養老、工傷和生育保險申報匯總表、社保登記表、養老、工作和生育保險人員增減表，些三表由企業準備；2.由單位持此三表前往社會勞動保險部門進行...