公司交的工傷保險怎么賠

工傷事故保險公司怎么賠

情形復雜的，應當在30天內做出核定，并將核定結果書面通知對方，對屬于保險責任的，保險公司在賠付協議達成后10天內支付賠款；對不屬于保險責任的，應當自做出核定之日起3天內發出拒賠通知書并說明理由。

如果在工地發生工傷的，需要進行工傷鑒定，如果用人單位購買了保險的，為了減輕用人單位的負擔，是可以申請工傷保險理賠的，保險公司需要承擔賠償責任。工傷賠償的流程如下：1、5天內提供詳細書面報告，填報《工傷事故申報表》;2...

如果企業繳納了工傷保險，報銷流程如下：用人單位、勞動者及其近親屬提出工傷認定申請；工傷認定后提出勞動能力鑒定；攜帶鑒定報告、身份證明、勞動合同等資料到當地工傷保險經辦機構報銷工傷保險。《工傷保險條例》第二十九...

法律分析：用人單位的員工遭受工傷的時候單位必須在須在之后的30天之內，向社會保險行政部門提交工傷認定申請。在結果下來之后還要繼續申請勞動能力鑒定，最后計算賠償額計算出賠償金額后，若公司投了工傷保險，由工傷保險機構根據...

法律分析：中華人民共和國境內的各類企業、有雇工的個體工商戶應給本單位全部職工或者雇工繳納工傷保險費;企業職工和個體工商戶的雇工均有享受工傷保險待遇的權利。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十六條職工因工作...

2、不同地區的工傷意外險賠償標準也不一樣，需要具體情況分別對待。有很多企業繳納社保之后還未員工投保了團體工傷意外保險，意外傷害險和工傷保險的作用相似，人身意外傷害險是一種商業保險，它以贏利為目的，由商業保險公司...

職工個人不繳納工傷保險費。用人單位繳納工傷保險費的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。對難以按照工資總額繳納工傷保險費的行業，其繳納工傷保險費的具體方式，由國務院社會保險行政部門規定。《工傷保險條例》第二...

用人單位和工傷保險基金分別按規定賠償不同項目。所以，發生工傷的時候，不僅社保要承擔一部分責任，而且公司也應當承擔一部分責任。法律依據《中華人民共和國社會保險法全文》第三十八條因工傷發生的下列費用，按照國家規定從...

目前我國規定的工傷賠償項目包括：醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金等等。《工傷保險條例》第...

以下稱職工)繳納工傷保險費。中華人民共和國境內的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織的職工和個體工商戶的雇工，均有依照本條例的規定享受工傷保險待遇的權利。