職工工傷保險歸哪個部門

工傷賠償找哪個部門協調

三、工傷賠償金該由誰來支付1、由工傷保險基金支付的項目如果用人單位參加了工傷保險的，當職工遭到工傷，經勞動保障行政部門認定工傷或作出勞動能力鑒定的，可以從工傷保險基金中支付以下項目:(1)工傷醫療費;...

在工傷補償計劃發展初期，計劃范圍只包括企業意外事故，以后發展到包括職業病和上下班交通事故。國務院勞動保障行政部門負責全國的工傷保險工作。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十三條職工應當參加工傷保險，由用人單位...

本條例所稱繳費單位、繳費個人，是指依照有關法律、行政法規和國務院的規定，應當繳納社會保險費的單位和個人。第三條基本養老保險費的征繳范圍：國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工，...

法律分析：一般來說是公司人力資源部或行政部門去申報，主要是看相應的崗位職責劃分到哪個部門，通過以下申報工傷需要資料來判斷，其中最主要的就勞動關系，即勞動合同屬于誰管理。法律依據：《工傷保險條例》第十七條職工發生...

《工傷保險條例》第二條中華人民共和國境內的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶應當依照本條例規定參加工傷保險，為本單位全部職工或者雇工繳納...

需要注意以下兩點：第一，如果職工是在兩個或兩個以上用人單位就業的，那么各用人單位應當分別為職工繳納工傷保險費。第二，第二，如果職工發生工傷的話，那么由職工受到傷害時其工作的單位依法承擔工傷保險責任。【法律依據...

工傷賠償，分別由工傷保險基金（經辦機構）和用人單位承擔賠償責任。《社會保險法》第三十八條因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：（一）治療工傷的醫療費用和康復費用；（二）住院伙食補助費；（三）...

第二，如果職工發生工傷的話，那么由職工受到傷害時其工作的單位依法承擔工傷保險責任。職工工傷醫療費由誰付？治療工傷所需費用，先由受傷者所在單位墊付。經勞動和社會保障部門認定為工傷后，參加工傷保險統籌的，對已發生的...

這樣規定有利于保護工傷職工和所在企業的利益。工傷認定到底怎么認定,去哪個部門認定?1、工傷認定一般按照屬地原則管理,用人單位參加工傷保險,注冊地與生產經營地不在同一統籌地區的,由參保地勞動保障行政部門進行觸傷認定;用人單位未...

由用人單位支付。《工傷保險條例》規定，用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加的，由勞動保障行政部門責令改正；未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用...