工傷發生第二天補繳工傷保險

工傷保險可以補交嘛

處欠繳數額1倍以上3倍以下的罰款。依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。用人單位參加工傷保險并補繳應當繳納的工傷保險費、...

工人在工地施工意外摔傷，應當認定為工傷。工傷保險實行無過錯責任保險，不需要劃分責任。所在單位應當自事故傷害發生之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工...

在發生事故時單位沒有購買工傷保險，那么工傷保險基金是不予支付賠償的。全部費用由單位支付。依據《社會保險法》第四十一條職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付...

1.申請人需要攜帶有效身份證件、戶口本、社會保險卡等相關材料，到當地公積金管理中心辦理入戶登記手續。2.申請人需要按照規定的繳存比例，每月將公積金繳存至公積金賬戶，并在繳存后的次月進行繳存登記。3.當申請人發生變更...

可以，但是這次工傷費用是需要用人方全部支付的。

職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。【法律依據】《工傷保險條例》第六十二條用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加，補繳應當繳納的...

可以，雖然上個月晚繳費4天，但是可以補繳，補繳后可以享受工傷保險待遇。《工傷保險條例》第六十二條用人單位參加工傷保險并補繳應當繳納的工傷保險費、滯納金后，由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規定支付新發生的費用。

法律分析：不可以，如用人單位沒有為員工繳納工傷保險的，發生工傷事故后，工傷職工的救治費用應當由用人單位支付。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第四十一條職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發生工傷事故的...

發生工傷后，工傷保險可以補交。用人單位在為工傷職工補繳應當繳納的工傷保險費、滯納金后，新發生的費用就由工傷保險基金和用人單位依照《工傷保險條例》來支付。【法律依據】《工傷保險條例》第六十二條用人單位依照本條例規定...

工傷保險是繳納之后即時生效，但是在工傷保險繳納之前發生的工傷沒辦法使用工傷保險。用人單位不給員工交工傷保險，發生工傷事故后的醫療及賠償費用由公司承擔。根據《工傷保險條例》第六十二條用人單位依照本條例規定應當參加工傷...