社保養老保險企業繳費的比例一般不超過企業工資總額的
關于養老保險的問題
(3)企業和職工個人繳納的基本養老保險費分別記入《職工養老保險手冊》。職工個人繳納標準開始時可不超過本人標準工資的3%。(4)企業和職工個人繳納的基本養老保險費轉入社會保險機構在銀行開設的"養老保險基金專戶",實行專項儲蓄,專款專用,...
靈活就業人員社保繳費比例
個人交社保和公司交社保的區別二:繳費公司交社保的職工社保繳費比例:養老保險:用人單位繳納基本養老保險費的比例,一般不超過企業工資總額的20%,職工個人按照本人繳費工資的8%繳費。醫療保險:用人單位繳費比例控制在職工工資...
社會養老保險個人帳戶金額算法
個人賬戶記入的資金包括三部分:當年繳費本金,含個人全部繳費以及用人單位繳費中劃入個人賬戶的部分(從2006年1月1日起,個人賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%,全部由個人繳費形成,單位繳費不再劃入個人賬戶);當年...
企業年報中單位養老繳費基數怎么算
具體繳費比例由省、自治區、直轄市人民政府確定,一般不得超過企業工資總額的20%;因特殊情況,確需超過企業工資總額20%的,應報勞動和社會保障部、財政部審批。企業繳納的基本養老保險費在稅前列支。職工個人繳納基本養老...
繳納基本養老保險費
企業繳納基本養老保險費的比例,一般不得超過企業工資總額的20%(包括劃入個人賬戶的部分),具體比例由省、自治區、直轄市人民政府確定。企業職工個人一般以上年度月平均工資作為個人繳納養老保險費的工資基數。月平均工資應按...
養老保險用人單位一般每月幾號繳納費用
用人單位繳納基本養老保險費的比例,一般不超過企業工資總額的20%,具體比例由省、自治區、直轄市人民政府確定。目前,遼寧省用人單位的繳費比例為21%。用人單位繳納的社會保險費計入基本養老保險統籌基金,用于當期的基本養老保險...
未來養老保險改革的重點
企業繳費一般不超過企業工資總額的20%,具體比例由省、自治區、直轄市人民政府確定;職工個人按本人工資的8%繳費。城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險,由個人按當地社會平均工資的18%左右繳費。2003年,全國企業基本養老保險征繳...
養老保險是不是跟社保一起交了?
基本養老保險繳費基數計算:1、企業繳納基本養老保險費(以下簡稱企業繳費)的比例,一般不得超過企業工資總額的20%(包括劃入個人帳戶的部分),具體比例由省、自治區、直轄市人民政府確定。2、少數省、自治區、直轄市因離退休...
社保有幾種
除基本醫療保險基金與生育保險基金合并建賬及核算外,其他各項社會保險基金按照社會保險險種分別建賬,分賬核算。社會保險基金執行國家統一的會計制度。社會保險基金專款專用,任何組織和個人不得侵占或者挪用。基本養老保險基金逐步...
養老保險
不過你如果要自己交保險,還要帶著身份證等東西,詳細的內容要問一下當地養老保險單位.將你原帳戶轉(留)到戶口所在地。如到異地工作可以企業職工名義辦理新參保業務,離職后如不繼續在該城市工作,可將帳戶轉回戶口所在地...