不交保險公司補貼多少

不交社保補貼400劃算嗎

而如果以保險補貼來代替的話，你只能多收8%的收入，公司那部分不可能給你的，所以你自己衡量一下，哪個劃算啊？很多人都會覺得還是繳納社保劃算。擴展閱讀：【保險】怎么買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

公司沒給我們買社保，每月只給我補償200元社保補貼是違法的行為，用人單位是必須給員工按時繳納社保的。根據《中華人民共和國社會保險法》第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得...

法律分析：不會，社保是一定要繳納的，如果單位不為員工繳納社保是存在風險的，如果出現工傷事故，那么所有工傷待遇都要公司支付，同時被查到后單位可能會面臨罰款。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第四十一條職工...

【法律分析】不合法，你可以從現在開始明確告知要求公司繳納社保及公積金，但是補貼就沒了，另外你需要承擔個人部分。【法律依據】《中華人民共和國社會保險法》第二條國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、...

員工自愿不買社保沒有補助。用人單位必須依法為員工繳納社保。用人單位應當自用工之日起三十日內，為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。社保...

當然不行，不管怎么說，即使員工和公司達成一致同意這種操作，也依然是不合法的，員工是可以去舉報投訴各種操作的。如果公司管理是明白人，就不可能選擇這種操作，錢沒少花還給自己增加巨大的風險成本。公司不交社保，勞動者有...

不交社保，一般公司會只給您補理所應該繳納社保的一部分，按照現在的普遍標準來看，也就幾百塊錢吧，可能有一些稍微低一點的，就是幾十塊錢。現在的社保的形成，主要是由公司一部分加個人部分向上級繳納的，如果你選擇不交...

員工自愿不買社保一般是沒有補助的。且該自愿行為無效，用人單位仍然需要為員工購買社保，否則會由社保行政部門責令其改正，并依法對用人單位處以罰款。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第八十四條用人單位不辦理社會保險...

如果企業能證明給社保補貼，可以要回來。

根據《社會保險法》相關規定，用人單位應當為其員工參加社保五險，未參加者將會受到處罰。對于當事人而言，公司未為其參保，可以向當地勞動保障監察大隊舉報，或者申請勞動仲裁，要求其補繳，但并不存在對當事人補償、補助的...