離職后單位交的養老保險怎么辦

從原單位辭職后社保怎么處理

社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。《中華人民共和國社會保險法》第五十七條用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會...

不論企業還是事業單位交納的養老保險都有個人賬戶，個人賬戶是可以轉移的，如果辭職，可以轉到下一個單位續交。事業單位也可以轉到企業，省保也可以轉到市保，都可以隨工作轉移。法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》第五十...

法律主觀：1、你在公司辭職后社保怎么辦，社保就會劃到個人窗口，個人窗口只能辦理養老和醫療，你也可以不交，只是享受不了醫療保險。2、離職后公司會停征你的社保，沒有什么類似的本本和證明，社保只需要你的...

員工辭職后，養老保險有個人賬戶，身份證號就是帳號，員工辭職后可以有三種處理方式：（1）停止交費，形成繳費年限中斷，個人賬戶積累停止，但只要時間不長對今后影響不大。（2）由個人全額繳納，即不中斷繳費把過去連同企業...

在單位交的社保辭職后繼續交流程如下：1、靈活就業人員持本人居民身份證及社會保險個人編號，在社會保險經辦機構綜合服務大廳辦理實時繳納社會保險費手續；2、社會保險經辦機構打印《郵局實時繳納補單》；3、靈活就業人員持《郵局...

第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：（一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；（二）未及時足額支付勞動報酬的；（三）未依法為勞動者繳納社會保險費的；（四）用人單位的規章制度違反...

勞動者離職后可以以個人身份來交社保，勞動者可以自行前往社保經辦機構或者自行在網上申報繳費，但是只能繳納養老保險和醫保的費用。如果勞動者找到新的用人單位的，則由單位為勞動者續繳各項社保費用。從單位辭職了社保怎么辦理?

員工離職后可以辦理社保轉移。申請資料以及辦理流程：1、申請出具《基本養老保險參保繳費憑證》本人或繳費單位攜帶以下材料到所在社會保險經辦機構申請開具《基本養老保險參保繳費憑證》：（1）《申請》（附件二）；（2）繳費職工...

法律主觀：從公司離職后社保可以辦理轉移、轉出和退保。用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。法律客觀：《勞動合同法》第五十條，用人...

離職后養老保險可以選擇靈活就業人員繳納。等有新的就業單位時，已繳納的養老保險繳費年限可以和在新單位繳納的養老保險年限累計計算。也就是說有工作單位的人必須依法按時足額繳納各項社會保險費，沒有工作單位的人可以靈活就業...