• 工作一年辭職可以申請失業保險金嗎

    工作一年辭職可以申請失業保險金嗎

    正常離職可以領取失業金嗎

    具備下列條件的失業人員,可以領取失業保險金:一、在法定勞動年齡內非因本人意愿中斷就業、具有本市城鎮常住戶口、本人在職期間按照規定繳納失業保險費、解除、終止勞動關系或者工作關系前繳納失業保險費滿1年、按照本辦法規定...

    個人辭職可以領失業金嗎

    您好,個人辭職一般是不能領失業金的。領取失業金,首先要失業保險交費滿一年以上,其次是有求職意愿,最后就是非本人意愿失職。(1.勞動合同期滿;用人單位被依法宣告破產、吊銷營業執照,責令關閉撤銷或者決定提前解散的。2....

    辭職多久能領失業金

    我國失業保險法規規定,勞動者領取失業保險金的等待期為7天。我國《失業保險條例》規定,城鎮企業事業單位應將失業人員名單自終止或者解除勞動關系之日起7日內報社會保險經辦機構備案。二、勞動者離職后可以申請領取失業保險金的...

    自己辭職的可以領取失業保險金嗎

    法律分析:自己辭職的不可以領取失業保險金。根據《失業保險條例》第十四條規定,領取失業保險金條件之一是非因本人意愿中斷就業的。法律依據:《失業保險條例》第十四條具備下列條件的失業人員,可以領取失業保險金:(一)...

    自己辭職的可以領取失業保險金嗎

    自己辭職的不可以領取失業保險金。失業人員符合下列條件的,從失業保險基金中領取失業保險金:1、失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;2、非因本人意愿中斷就業的;3、已經進行失業登記,并有求職要求的。失業保險...

    自己離職的可以申請失業保險金嗎

    一、自己離職的可以申請失業保險金嗎1、主動離職的情況下是不能領取失業保險的,領失業保險的最核心的條件之一就是中斷就業的這種情況并不是出于員工本人的意愿,既然是主動離職的,那說明員工在離職之前就已經想好了離職以后...

    試用期辭職可以領取失業金嗎?

    離職15天后可以申請失業金,領取的條件如下:1、在法定勞動年齡內非因本人意愿中斷就業;2、具有本市城鎮常住戶口;3、本人在職期間按照規定繳納失業保險費;4、解除、終止勞動關系或者工作關系前繳納失業保險費滿1年;5、按照...

    主動辭職可以領失業金嗎

    如果突然性主動離職,用人單位是有權利要求勞動者進行賠償的。2.要繳納失業保險,繳納的時間最少要有12個月,如果沒有達到參保年限或者沒有參保不能領取失業金。參保12個月以上,可以領取三個月的失業保險補償金。領取失業金...

    我自己辭職,可以領失業金嗎?

    勞動保護,正常支付工資,繳納社保等,個人主動辭職,這種情況是無法申領失業金的。有一種情況個人主動辭職,是因為公司違法違規導致的,這種情況是非個人主動意愿性辭職,是可以申領的。

    合同沒到期辭職能領失業金嗎

    法律主觀:一、合同期沒到辭職能領到失業金嗎合同未到期辭職不可以領失業金。根據《失業保險條例》第三章規定:失業保險待遇第十四條具備下列條件的失業人員,可以領取失業保險金:(一)按照規定參加失業保險,所在單位和本人已...

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