保險公司交養老保險和交靈活就業哪個剛劃算

靈活就業養老保險劃算嗎?

你好，我覺得個人交養老保險不是很劃算，如果有工作單位，還是由公司正常交納比較合適。如果沒有工作單位，可以考慮以下下面的建議:一種是可以通過在當地的人力資源公司掛靠后，以在該人力資源公司名下員工的身份交社保。第二種...

個人交靈活就業養老保險是比較劃算的。只要交夠15年,并且參保人滿足退休年齡,就能夠領取到養老金,一直到去世前都可以持續領取,是一份不錯的養老保障。但是以個人身份繳納養老保險,其缺陷也不可忽視:1、個人繳費比例高;...

失業保險：單位2％，個人1％。工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，各在1%左右，個人不需要繳納。單位所繳比例，各地區略有差別，以當地規定為準。【摘要】城鎮企業職工基本養老保險和靈活就業保險哪個好【提問】當然是城鎮...

既然是從業人員養老保險也是全額承擔，那么必然是靈活就業人員養老保險劃算了：繳費比例相對全額承擔的從業人員較低，但是個人賬戶的進賬比例都是繳費基數的8％《社會保險法》第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金...

靈活就業人員養老保險醫療保險繳費基數一般為上年度全省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資的60%，參加醫療保險繳費比例一般有兩種選擇，一般為4%左右和8%左右兩種。因為在保證自己繳費年限的一個基礎上，才是更為重要的。因為...

靈活就業養老保險和居民養老保險沒有什么劃算或者不劃算，繳費低的，養老金也就低，繳費高的，得到的養老金也高，投入的高收益自然就告，只是根據自身情況確定，適合你的就是好的

但是只希望今后老了每月有點養老金來貼補家用，這種情況，繳納城鄉居民養老保險是最劃算的，畢竟投入少但是回報的周期是最短的，每月國家的補助就有100多元。法律依據：《社會養老保險條例》第十七條靈活就業人員、失業人員和...

今后退休時養老金至少是1000元以上；而按照每年3000元繳納的居民養老保險，繳費滿15年養老金可能也就是500元左右。如果年齡條件符合我說的要求，經濟上不是問題，那我還是建議選擇按照靈活就業人員方式辦理職工養老保險比較劃算。

另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。一般以最低檔居多。養老保險最低交納年限為180個月即15年，醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就...

如果有單位的話，當然是非常合適的。如果沒有單位，就要按照靈活就業的方式來繳納，能交的社保只有醫療保險和養老保險。養老保險最低交納年限為180個月即15年，醫療保險至少需要交納男繳滿25年女繳滿20年，達到退休年齡就...