企業職工養老保險女性多少歲退休

女性社保退休年齡是50歲還是55歲

法律分析：分情況討論：1、在企業工作并且繳納社保10年以上，這種情況通常可以在50歲退休，提前領取到養老保險金。若是在單位工作時間并且繳納社保年限低于10年，那么退休年齡一般依然會是55歲。2、若是女性在企業單位工作年限...

女的多少歲可以領養老保險？如果是參加城鎮職工養老保險的女參保人，則需到法定退休年齡時，才可領取養老金；如果是參加城鄉居民養老保險的女參保人，則需到60周歲時，才可領取養老金，具體如下：1.城鎮職工養老保險，參保人...

法律主觀：年滿50周歲的女職工醫保要累計繳費超過15年，即可享受養老金的待遇。并且男女之間也是統一的，都是累計繳費超過15年。只不過男女的退休年齡是不一樣的，男性是60周歲，女性是50周歲。

女干部年滿55周歲”。2、職工養老保險金一般情況必須要繳滿15年以上，也就是說養老保險金繳納滿15年同時又達到國家法定退休年齡，就可以領取養老保險金路，二者要同時滿足。3、養老保險繳費累計滿15年的最低年限，退休后可以...

女性到了50歲退休社保沒有交完有三種解決方法：1、轉為城鄉居民養老保險。根據城鄉居民養老保險的有關規定，女同志是60歲退休。這樣拿養老金的時間也會延遲；2、找用人單位補交養老保險。可以尋找企業，通過確認勞動關系方式...

2.個人的累計參保繳費年限一般要達到15年(對于老職工，如果過去有國家承認的連續工齡，相應年限可以視同為已繳費。另外，按規定，參加基本養老保險，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限要求為10年)。女性養老保險領取流程...

勞動者享受的社會保險金必須按時足額支付。二、退休手續辦理流程是什么1、參保人員到達法定退休年齡時，當月由用人單位、勞動保障代理機構或者參保者本人，憑材料辦理，到社保中心養老保險部或局養老保險科辦理退休；2、退休辦理后...

女人多少歲可以領養老金，具體如下：1、養老保險女性年滿五十周歲開始領，達到退休年齡，并已辦理退休手續；2、社保繳費滿十五年的，女職工在年滿五十周歲的次月開始享受養老保險待遇，符合參保條件的參保后可以按月領取養老金...

可以50周歲辦理退休。二、凡是以靈活就業人員身份參保的女性參保者，都必須55周歲辦理退休。企業改制，與企業解除勞動關系后，轉為靈活就業人員身份繼續繳納養老保險的女下崗職工除外，女性下崗職工仍然是50周歲辦理退休。

法律分析：一般社保要繳納至勞動者退休年齡為止，男性60周歲，女性55周歲。最短繳費為15年，但不是說退休前只繳15年就可以了，必須要繳至退休。養老保險要至少交滿15年，以后到退休的時候才能終生享受養老金，如果勞動者是...