工傷保險為因工作遭受事故傷害提供的保障

工傷保險條例第三十三條?

根據《工傷保險條例》第三十三條，其中“原工資福利待遇”指的用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額，及相關法律合同上規定的其他福利不變。福利待遇包括：1、基本月薪——是對員工基本價值、工作表現及貢獻的認同。2...

法律分析：《工傷保險條例》是國務院于2004年1月1日起施行的，目的是為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業病的職工，獲得醫療救治和經濟補償，促進工傷預防和職業康復，分散用人單位的工傷風險而制定的行政法規。法律依據：《...

而工傷保險是保障因工作遭受事故傷害或者患職業病的職工獲得醫療救治和經濟補償。而按照工傷保險條例規定，職工因工作受到事故傷害，應由單位在1個月內報當地的勞動行政部門進行工傷認定，經過勞動行政部門工傷認定后，若被認定為...

凡聲科技是一家浙大系、阿里系的互聯網創業公司,成立于2017年6月,專注于互聯網保險科技進步。向TA提問關注展開全部保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。遼寧省工傷保險實施辦法第一條為保障因工作遭受事故傷害或者患職業病...

為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業病的職工獲得醫療救治和經濟補償,促進工傷預防和職業康復,分散用人單位的工傷風險,根據《中華人民共和國社會保險法》和國務院《工傷保險條例》(以下簡稱《條例》)等法律法規的有關規定,結合本省實際,制...

1、基本宗旨《工傷保險條例)開宗明義,在第一條里就明確了制定(工傷保險條例》的基本宗旨有三個:一是保障權益;二是促進預防和康復;三是分散風險。即保障因工作遭受事故傷害或者患職業病的職工獲得醫療救治和經濟補償,促進工傷...

根據《工傷保險條例》第十四條和第十五條規定，職工工傷包括以下情形：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的。(二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。(三)在...

工傷意外保險：隨著經濟發展越來越快，工作期間，發生工傷意外的概率越來越大了，國務院在2004年1月1日開始執行的《工傷意外保險條列》，為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業病的職工獲得醫療救治和經濟補償，促進工傷預防和...

1申請工傷認定《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作...

第一條為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業病的職工獲得醫療救治和經濟補償,促進工傷預防和職業康復,分散用人單位的工傷風險,根據《中華人民共和國社會保險法》、《工傷保險條例》等法律、法規,結合本省實際,制定本辦法。第二條本省...