城鎮企業職工養老保險退休年齡

居民養老退休年齡是多少

所在單位和個人依法參加養老保險并履行了養老保險繳費義務。個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。如今，中國的企業職工法定退休年齡為：男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的...

退休后按企業職工基本養老金計發辦法計發待遇。參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員，達到國家規定的退休年齡，實際繳費年限(含視同繳費年限，下同)滿15年以上的，按月計發基本養老金。根據最新的養老金計算辦法，...

最高限：超過法定退休年齡（男60周歲、女干部55周歲、女工人50周歲）者不能參加職工社保。2、城鄉居民社保包含養老保險、醫療保險養老保險參保者必須是年滿16周歲以上；醫療保險自出生即可參保（部分地方允許準新生兒參保），...

是一樣的。不管是靈活就業人員還是職工社保，只要是男的，都是60歲才可以辦理退休手續，女性靈活就業人員退休的年齡應該是在55歲，女性職工如果在企業連續工作十年以上了以后，那么是可以50歲辦理退休的。只要養老保險交夠15年...

2、靈活就業男60女55周歲。3、城鄉居民養老保險，不論男女，都是60周歲領取。二、養老保險金領取計算養老保險金的計算：國家特殊津貼獲得者養老金參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員，達到國家規定的退休年齡，實際...

第四條參加職工基本養老保險的個人跨省流動就業，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，按照《國務院辦公廳關于轉發人力資源社會保障部財政部城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法的通知》(國辦發〔2009〕66號)有關...

個人社保繳費屬于靈活就業，按照規定，女性退休年齡為55歲。這相當于推遲退休五年，這對年紀較大的女性員工非常不友好。但單位繳納社保，大多數情況下，只要婦女年滿50周歲，就可以辦理退休手續，領取養老金，所以只有單位才能...

國家現行的養老保險條款明確規定，企業必須依法為其職工辦理養老保險，只要是合法的，只要職工在退休年齡以下的，企業都必須投保，是沒有具體的年齡限制的。同時，國家現行的養老保險條款還規定，在參保職工到達法定退休年齡時，...

2、正常退休享受基本養老金條件：（1）參加城鎮企業職工基本養老保險的人員達到國家、省規定的退休年齡；（2）企業和職工按規定足額繳納基本養老保險費；（3）基本養老保險費繳費年限達到15年以上的（其中1998年6月30日前參加...

3、凡工作年限滿30年；或男年滿53周歲、女年滿48周歲且工作年限滿20年的，經本人申請，按人事管理權限報市有關部門批準后，允許提前退休；4、符合國家規定的退休條件并辦理退休手續；5、按規定繳納基本養老保險費累計繳費...