企業為個人負擔的社會保險費分錄

代扣的養老保險金個人應繳金額如何做會計分錄

從中扣除)借：應付職工薪酬--工資貸：其他應付款--社會保險費(代扣職工應交納的部分)貸：庫存現金(實際發放的金額)(二)企業負擔部分提取時借：管理費用--社會保險費貸：其他應付款--社會保險費(養老、醫療、事業、工傷、...

個人承擔的社保費用不單獨計提，包含在工資里計提。計提的工資的時候，借：管理費用-工資等，貸：應付職工薪酬-工資，上交社保費的時候，借：應付職工薪酬-社保費，借：其他應收款-個人社保費，貸：銀行存款，發放工資的時候...

一般來說，企業都會給員工代扣代繳社保費，核算時可以計入應付職工薪酬科目，其他應收款科目處理，具體的會計分錄是什么？企業繳納社保費的會計分錄借：應付職工薪酬—社會保險費(單位部分)其他應收款—社會保險費(個人部分)貸：...

計提時：借：管理費用貸：應付職工薪酬代扣代繳時：借：其他應收款貸：銀行存款往工資里扣職工個人交納的費用時：借：應付職工薪酬貸：其他應收款為了反映和監督其他應收賬款的增減變動及其結存情況，企業應當設置“...

現金3、繳納社保借：其他應付款——社保費貸：銀行存款不需設置“其他應收款--社保專戶”看了樓下說的哎不知道你是收到社保呢還是發工資時計提的暈擴展閱讀：【保險】怎么買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

第一個分錄是不正確的，應修改為:借：應付職工薪酬---社會保險費15000借：其他應收款--個人3000貸：銀行存款18000結轉費用：借：管理費用62000貸：應付職工薪酬---社會保險費15000貸：應付職工薪...

一、五險的會計賬務處理(一)個人負擔部分發放工資時(按個人繳納比例，從中扣除)借：應付職工薪酬--工資貸：其他應付款--社會保險費(代扣職工應交納的部分)貸：庫存現金(實際發放的金額)(二)企業負擔部分提取時借：管理費用-...

貸：應付職工薪酬/應付工資13400發放工資時：借：應付職工薪酬/應付工資13400貸：庫存現金/銀行存款13043.60其他應付款--保險（個人負擔部分）356.40（應該還會涉及到個人所得稅的問題）繳納社保時：借：其他應付款-...

而每月工資發放的都是上月的工資額。所以，繳納社保時分錄（按據實列支的原則可以不計提）：借：管理費用—保險費（單位應繳納部分）借：其他應收款—代扣代繳員工社保（企業墊付員工個人應繳納部分）貸：現金（我們這里交現金...

且確定以后,一年內不再變動,社保基數申報和調整的時間,一般是在7月.企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數,職工個人一半則以本人上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數.在我國,繳費基數由社會保險經辦機構...