事業身份轉企業身份退休后養老保險待遇是否變低

事業單位中人到企業工作,今后退休時還有過渡性養老金嗎?

有。退休后有度過性養老金，因為保障員工的收益在員工退休后發養老金。

但是自收自支事業單位養老金繳納方式和發放與企業是一樣的，不同于全額事業單位。此外，如果在企業單位的底薪夠高，那么退休時可以拿到的退休金其實也就越高。以上是事業單位和企業退休后待遇區別的全部解答。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。第十七條參加基本...

6.繳納年金不同：事業單位在養老保險繳納基礎上實行了職業年金制度，單位繳納8%，個人繳納4%，作為養老保險補充，使事業單位干部職工退休后待遇不降低。而企業繳納職業年金的寥寥無幾。7.養老金計算不同：...

當然算了，只要是同一個身份證下面開的社保賬戶，只要是同一個人，只要你一直交著都算。

行政事業單位從執行養老保險政策逐漸，就專門設立了補充養老金體制崗位年金制度。這是一種附加提高養老待遇的方式，以填補執行養老保險政策之后行政事業單位退休政策的減少。雖說公司還可以創建企業年金制度，事實上大部分私營企業...

三、機關事業單位人員繳的繳費辦法、待遇計算，與企保大抵相同。“繳費方式、繳費比例，以及最低的基本養老金的計算，都與現行的企業職工養老保險辦法大抵相同”，在看過國務院發布的機關事業單位工作人員養老保險辦法后，南京市...

與機關社保還是企業社保無關。在社保退休，養老金的多少取決于繳費年限的長短、歷年來繳費金額的高低、個人賬戶金額及利息的多少、退休時當地上一年度社平工資水平等許多因素。

親，你好，很高興為你回答，在事業單位工作后到企業工作，退休金怎么算?1、基本養老金=基礎養老金+過渡性養老金+個人賬戶養老金。2、基礎養老金=退休時全省上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均繳費工資指數)÷2×繳費...

根據《文化體制改革中經營性文化事業單位轉制為企業的規定》，對轉制時距國家法定退休年齡5年以內的人員，在與本人協商一致的基礎上，可以提前離崗，離崗期間的工資福利等基本待遇不變，單位和個人繼續按規定繳納各項社會保險費，...