機關養老保險年金是什么

什么叫職業年金

職業年金是指機關事業單位及其工作人員在參加機關事業單位基本養老保險的基礎上，建立的補充養老保險制度。中國的職業年金是一種補充養老保障制度，既不是社會保險，也不是商業保險，而是一項單位福利制度，是事業單位及其職工依據...

職業年金是指機關事業單位及其工作人員在參加機關事業單位基本養老保險的基礎上，建立的補充養老保險制度。一、年金也分為以下幾種：1、企業年金，是指在政府強制實施的公共養老金或國家養老金之外，企業在國家政策的指導下，...

職業年金是指機關事業單位及其工作人員在參加單位基本養老保險的基礎上，建立的補充養老保險制度。中國的職業年金既不是社會保險，也不是商業保險，而是一項單位福利制度，是事業單位及其職工依據自身經濟狀況建立的保障制度，事業...

職業年金是指機關事業單位及其工作人員在參加機關事業單位基本養老保險的基礎上，建立的補充養老保險制度。職業年金按計發辦法可以分為待遇確定和繳費確定兩種基本模式，即DB和DC兩種模式，國外公職人員實行的是DB模式，企業的補充...

職業年金和養老保險金主要有以下區別：1、定義不同：職業年金是指機關事業單位及其工作人員在參加機關事業單位基本養老保險的基礎上，建立的補充養老保險制度。養老保險金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇。2...

本辦法所稱職業年金，是指機關事業單位及其工作人員在參加機關事業單位基本養老保險的基礎上，建立的補充養老保險制度。第三條本辦法適用的單位和工作人員范圍與參加機關事業單位基本養老保險的范圍一致。第四條職業年金所需...

單位繳納職業年金費用的比例為本單位工資總額的8%，個人繳費比例為本人繳費工資的4%，由單位代扣。單位和個人繳費基數與機關事業單位工作人員基本養老保險繳費基數一致。根據經濟社會發展狀況，國家適時調整單位和個人職業年金繳費的...

法律分析：機關職業年金待遇如下：退休時本人職業年金個人賬戶累計儲存額（含利息）÷計發月數（計發月數按國家統一規定執行，如60歲/139），發完為止。2019年1月1日后至今退休人員目前還是發放的臨時養老金（不含職業年金）...

法律依據：《機關事業單位職業年金辦法》第九條符合下列條件之一的可以領取職業年金：（一）工作人員在達到國家規定的退休條件并依法辦理退休手續后，由本人選擇按月領取職業年金待遇的方式。可一次性用于購買商業養老保險產品，...

個人繳納基本養老保險費（以下簡稱個人繳費〉的比例為本人繳費工資的8%，由單位代扣機關事業單位在參加基本養老保險的基礎上，應當為其工作人員建立職業年金。單位按本單位工資總額的8%繳費，個人按本人繳費工資4%的繳費。