保險公司的長期服務獎

平安保險公司500元押金什么時候退回來

一般情況下，能退！入職平安保險公司一般需要交500元的押金，在員工離職時，可以拿著押金收據找公司退錢，只要根據流程走完離職程序，且提交退費申請，公司會將500元押金退回當時繳費的賬戶，具體退錢時間以實際為準，最快可能...

業務員的收入和待遇大致有以下幾項：訓練津貼、傭金、新星獎、年終獎、長期服務津貼、團體意外和醫療保障等；如晉升到業務經理職級，還可增加養老公積金、管理津貼、職務津貼、小組年終獎、育才獎等等。擴展閱讀：【保險】怎么買...

您是準備加入平安嗎？傭金是業績的25％，5年以后，那拿得是長期服務獎。

2012年12月，解放日報主辦、上海復旦大學金融研究中心協辦的“第八屆上海優秀服務保險公司評選”結果揭曉。建信人壽獲得“卓越服務獎”。2012年11月，和訊網發起、中國證券市場研究設計中心（SEEC）等機構聯合主辦的大型網絡評選...

2008年7月，“2008年度第二屆中國理財總評榜”頒獎典禮在北京隆重舉行，民生人壽在眾多參評金融公司中脫穎而出，榮獲“年度最佳服務保險公司”獎。2008年9月，被《經理人》雜志評選為“2008年中國最具創新力公司評選TOP10”...

個人認為以前平安保險公司的服務還是不錯的，也許那個時候剛剛起步吧，服務很到位，一次因為我母親病，我在外地，電話號碼也換掉了，公司費勁周折找到我家，上門收的費，交完之后又把收據給送回來了！還有一次，工作時間撞車，...

方案對象：鄖縣華康全體營銷伙伴方案時間：業績為2009年元月26日——2009年4月25日增員為2009年2月1日——2009年5月31日一、增員方案：二月份凡增城區專職有效人力一名，獎勵師徒各100元，當月增員≥3名，另獎增員者...

季度業績人力維持考核的要求。由于每家保險公司的基本法不一樣，所以我不方便計算業務員的工資。通常來說，業務員的工資=傭金+獎金+業績額外獎勵+季度績效獎金+管理津貼+長期服務獎，可能還有別的，但我就算主要的。

。2012年11月10日晚在中國大飯店舉行的“2012年度（第四屆）卓越競爭力金融機構評選”頒獎典禮上，華夏人壽獲頒“卓越競爭力成長型保險公司”獎。2012年12月22日，由《中國計算機用戶協會》和《金融時代網》聯合舉辦、中國...

員工寢室/頭班車、完全免費員工福利餐、車子補助/油錢補助、高檔休閑娛樂項目（運動健身、咖啡館、公共圖書館）、彈性工作、員工度假旅游、員工嘉獎/獎賞/長期性服務獎、家庭日、家政服務（家政服務、早教托班服務項目）、愛心...