• 被裁員多久可以申請失業保險金

    被裁員多久可以申請失業保險金

    我被公司裁員了可以領取失業金嗎

    法律分析:可以。讓單位給你出解除勞動關系證明,到社保部門辦理用人單位裁員,應當向勞動者支付經濟補償金,用人單位裁員,并且用人單位有為勞動者繳納失業保險滿一年的,勞動者是可以領取失業金的,勞動者去社保部門辦理手續即可...

    被辭退后半年內可以領失業金嗎

    1、被保險人領取失業保險金的期限,根據其失業前累計繳費時間確定:累計繳費時間1年以上不滿2年,可以領取3個月失業保險金。2、累計繳費時間2年以上不滿3年,可以領取6個月失業保險金。3、累計繳費時間3年以上不滿4年,...

    當月被辭退當月可以辦理失業金嗎?

    法律主觀:企業辭退員工可以辦理失業金,但同時也需要符合一定的相關辦理,領取失業保險金的條件通常情況下都并不能夠是因為自己的意愿所導致的,沒有工作,而且已經依照法律的規定參加社會保險。被公司辭退可以領失業金嗎...

    剛被辭退可以領失業金嗎

    法律主觀:被公司辭退的,且繳納失業保險費滿一年的失業人員可以領取失業保險金。失業人員憑失業登記證明和個人身份證明,到社會保險經辦機構辦理領取失業保險金的手續。失業保險金領取期限自辦理失業登記之日起計算。法律客觀:《...

    離職多久可以領取失業補助金

    離職一個月之后就可以申請失業補助金。需要提供失業證明,例如解除勞動關系證明,要提供你的身份證。領取失業保險金的期限最長為12個月。申請失業補助需要滿足以下條件:(一)按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按照規定履行...

    被公司辭退了可以領失業金嗎

    法律主觀:可以領取。終止勞動合同,職工被用人單位解除勞動合同,職工被用人單位開除、除名和辭退的,用人單位違法或違反勞動合同導致職工辭職。出現上述情形造成職工失業的,職工有權申領失業保險金。法律客觀:《...

    離職多久可以領取失業補助金

    離職一個月之后就可以申請失業補助金。需要提供失業證明,例如解除勞動關系證明,要提供你的身份證。領取失業保險金的期限最長為12個月。申請失業補助需要滿足以下條件:(一)按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按照規定履行...

    參加工作半年被裁掉,可以領取失業保險金嗎

    勞動者被單位裁員后保險可以按照相關流程辦理轉移,工傷保險、生育保險失效,養老保險可以辦理轉移,醫療保險也可以辦理轉移,失業保險是符合領取失業保險金的可以依法辦理領取手續,不是說被裁員了就一定可以領取失業保險金,這只是...

    系統減員多久可以申請失業金

    一個月。系統減員職工在接到減員通知后的下月起辦理失業保險待遇領取申請,申請通過后可以按月領取失業金。失業金是指失業保險經辦機構依法支付給符合條件的失業人員的基本生活費用,是對失業人員在失業期間失去工資收入的一種...

    辭職多久可以申請失業補助金?

    主動辭職的不可以申請失業金,失業人員符合下列條件的,才可以從失業保險基金中領取失業保險金:(一)失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;(二)非因本人意愿中斷就業的;(三)已經進行失業登記,并有求職...

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