河北省機關事業單位養老保險改革

機關事業單位養老保險有哪些改革

當前中國的事業單位改革難在哪里？難在如何破解長期以來事業單位依賴財政供給的慣性，其中一個重要方面是機關事業單位養老保險改革滯后，養老待遇仍然由財政資金保障。下一步通過建立事業單位之間統一規范的社會養老保險制度，促進...

我國現在只對企業建立了養老保險制度，而機關事業單位養老保險制度改革滯后，導致企業與行政事業單位之間收入分配差距擴大，人員難以進行正常的流動，客觀上不利于構建公平競爭的市場環境，2015年1月3日黨中央、國務院從全局的高度...

個人帳戶按《河北省機關事業單位養老保險個人帳戶管理暫行辦法》(冀勞社辦[2000]127號)規定辦法計算利息。3、聘用人員終止聘用合同,中斷繳費的,其個人帳戶予以保留。再次參保的,繳費年限合并計算,個人帳戶儲存額不間斷計息。聘用人員與...

當前中國的事業單位改革難在哪里？難在如何破解長期以來事業單位依賴財政供給的慣性，其中一個重要方面是機關事業單位養老保險改革滯后，養老待遇仍然由財政資金保障。下一步通過建立事業單位之間統一規范的社會養老保險制度，促進...

事業單位養老保險制度改革方案在2009年已正式下發，5個試點省市認真做好啟動準備工作。據人力資源社會保障部新聞發言人尹成基介紹，2008年，養老保險省級統籌加快推進，全國有17個省份實現了省級統籌。新型農村養老保險試點指導意見...

機關事業單位的養老保險制度改革，從2014年10月1日開始，凡是在此時間之前退休的，依然按照原來的規定發給退休養老金，不參與改革，也就是通常說的老人，但是退休之后的調整，要按照改革之后的規定進行調整養老金。擴展閱讀：【...

對此，我省規定，在改革起步階段我省機關事業單位養老保險基金仍實行市（地）、縣（市）層級統籌，逐步向省級統籌過渡，并明確各級政府是基金征收、管理和支付的責任主體。同時要求養老保險基金實行預算管理和收支兩條線管理，...

2014年。根據查詢保定市官網顯示，河北省從2014年10月1日起對機關事業單位工作人員養老保險制度進行改革，之前的年限視同交費。

當前中國的事業單位改革難在哪里？難在如何破解長期以來事業單位依賴財政供給的慣性，其中一個重要方面是機關事業單位養老保險改革滯后，養老待遇仍然由財政資金保障。下一步通過建立事業單位之間統一規范的社會養老保險制度，促進...

我國進行機關事業單位工作人員養老保險制度改革的原因是機關事業單位養老保險享受的標準不一樣，機關事業單位的養老金標準遠遠高于企業退休人員，差距大概是300%~500%。企業與機關事業單位由于養老保障制度的不同而造成了兩者之間...