建筑工地工傷保險賠償標準

工地上出現工傷怎么賠償

【法律分析】：我國法律規定，在工地上班工傷的，勞動者可以向勞務公司、總包公司或者是分包公司要求承擔工傷賠償責任，賠償包括：醫療費、護理費、營養費、一次性傷殘補助金等。【法律依據】：《工傷保險條例》第三十條職工因...

經過勞動仲裁確認存在勞動關系后，再申請工傷認定。5、如果單位有交社保，則大部分補償由社保基金賠付，否則就全部由用人單位支付。法律依據:《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷...

如果在建筑工地上發生工傷事故，具體的賠償標準需要根據《工傷保險條例》進行確定。除了醫療費、住院伙食補助費、康復治療費等賠償，條例中規定了不同額度的賠償。如果按照工傷傷殘等級劃分，則一次性傷殘補助金及每個月領取的傷殘...

---所以不用擔心沒簽訂書面的勞動合同問題，老板一般都會耍賴，你就得依靠法律來辦，你必需申請勞動局介入調查和處理。2、---——“建筑工地工傷賠償標準”。國家沒有單獨的建筑工地工傷賠償標準，由《工傷保險條例》以及各省...

法律主觀：在工地受傷一般走工傷賠償途徑農民工工傷賠償標準主要講的是農民工工傷賠償標準，并介紹了醫療保險待遇，傷殘保險待遇，工亡保險待遇以及因工外出時發生事故或在搶險救災中下落不明的待遇等內容，并提供...

法律分析：建筑工地工傷賠償標準：1、一級至四級傷殘待遇標準，一次性傷殘補助金根據傷殘登記，支付21個月到27個月不等，按月享受傷殘津貼是本人工資的75%到90%不等；2、五級、六級傷殘待遇標準，一次性傷殘補助金根據傷殘...

在完成工傷認定和勞動能力鑒定程序后，可確定具體的賠償標準。此時，工傷職工可與用人單位協商工傷賠償事宜；若協商不成，可向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。法律依據：《工傷保險條例》第十七條職工發生事故傷害或者按照職業...

工地工傷保險最多延期6個月。建筑企業承建的工程延長施工期限的，繳費單位必須提前30天填寫《建筑業企業工程延期申請表》向保險關系股申報備案，申請工傷保險延期。但每次申請延期期限最長不超過半年。【...

3.如果只是輕微的工傷，沒有殘疾等級，除了沒有殘疾賠償金。其他，如醫療費用、護理費用、住院食品補貼、停工留薪期工資等，按常支付。4.工傷職工殘疾被認定為7-10級殘疾:(一)按傷殘等級從工傷保險基金支付一次性傷殘補貼，...

法律分析：建筑工程工傷傷殘賠償標準：醫療費，包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用；住院伙食補助費、交通食宿費；輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標準；停工留薪期工資，原工資福利待遇...