工傷保險是哪個部門負責

工傷賠償屬于哪個部門管

由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。

在社會保險行政部門進行工傷認定。社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內作出工傷認定的決定。【【法律依據】】《工傷保險條例》第...

《工傷保險條例》第四十六條經辦機構具體承辦工傷保險事務，履行下列職責：（一）根據省、自治區、直轄市人民政府規定，征收工傷保險費（二）核查用人單位的工資總額和職工人數，辦理工傷保險登記，并負責保存用人單位繳費和...

在工傷補償計劃發展初期，計劃范圍只包括企業意外事故，以后發展到包括職業病和上下班交通事故。國務院勞動保障行政部門負責全國的工傷保險工作。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十三條職工應當參加工傷保險，由用人單位...

一般都由單位的人事部門去繳納社保的繳費地社保工傷科辦理。

法律主觀：不管是否參加工傷保險，工傷認定都是處理工傷非常重要的一個環節。工傷認定首先是用人單位的義務，在用人單位不在規定期限內申請工傷認定的，工傷職工、近親屬等可以在一年內申請。一、工傷認定辦法第四條職工發生事故...

國?務?院勞動保?障行政部門負責全國的工傷保險工作，縣級以上地方各級人?民政?府勞動保?障行政部門負責本行政區域內的工傷保險工作。勞動保?障行政部門按照國?...

(9)勞動能力鑒定費。2、用人單位支付的賠償項目：(1)治療工傷期間的工資福利;(2)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;(3)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。工傷賠償標準（別稱：工傷保險待遇標準）...

工傷期間、誤工費由所在單位負責。按《工傷保險條例》第三十三條規定，工傷職工停止工作，治療工傷期間，按遭受事故傷害前工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期按治療工傷醫療機構書面證明確認，滿一年的，由勞動能力...

殘疾在工傷中稱之為勞動功能障礙，按照現行規定，勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。3、協商或申請勞動仲裁用人單位沒有給您辦理工傷保險的，您可以在評定傷殘后依據《工傷保險條例》規定...