代扣代繳個人應負擔的社會保險費
勞務合同乙方個人承擔的社會保險費用由甲方代扣代繳合理嗎
不合理。勞動合同書規定乙方個人負擔全部社會保險費,甲方從乙方應得工資中扣繳,乙方不得有異議。是不合理的,社保費用單位部分由單位繳納,個人部分由單位代扣代繳。
個人負擔的五險一金能計入費用嗎
應付職工薪酬——工資貸:應付職工薪酬——社會保險費(個人)3、向有關機構上繳社會保險費和住房公積金(包括單位應負擔的和代扣代繳職工個人應負擔的部分)時借:應付職工薪酬——社會保險費(單位+個人)貸:銀行存款...
不含單位應承擔的社會保險金,個人應繳的社會保險從工資里代扣代繳。是...
1、工資與社會保險是兩個概念。2、社會保險由企業與個人各按一定比例共同分擔。3、個人應繳納的社會保險額由單位按月從工資中代扣代繳。4、單位應繳納的社會保險額不含在個人工資中。5、如你所說,“我每月工資1400元,...
新入職社保是否可以補繳當月的
新入職的社保只能繳納本月的,不能補繳上個月的。因為社保的繳納是本月繳納上月社保,所以新入職的員工會在次月發工資的時候扣繳本月的社保費用,繳納本月的社保。根據《中華人民共和國社會保險法》第五十八條用人單位應當自...
關于公司代扣個人部分社保的分錄怎么樣做
社會保險一般是指養老、醫療、工傷、失業、生育保險,按相關規定,養老和醫療保險有個人負擔的部分,其余為企業負擔。社保費用實際上是企業為職工支付的款項,屬于一種職工薪酬,所以應該用應付職工薪酬科目來歸集核算。代扣代繳...
員工當月離職,公司承擔的社保部分要由自己全額承擔嗎?合法嗎
根據《中華人民共和國社會保險法》第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況...
五險哪些是個人不用繳納的
2、法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的...
社會保險費征繳暫行條例
第十二條繳費單位和繳費個人應當以貨幣形式全額繳納社會保險費。繳費個人應當繳納的社會保險費,由所在單位從其本人工資中代扣代繳。社會保險費不得減免。第十三條繳費單位未按規定繳納和代扣代繳社會保險費的,由勞動保障...
代扣代繳個人社會保險應該計入什么科目?
1、繳納保險時借:管理費用--勞動保險費(單位負擔)借:其他應收款--代交個人社保貸:銀行存款2、代交個人保險,在支付工資時代扣借:應付職工薪酬--職工工資貸:其他應收款--代交個人社保貸:庫存現金二、如果采用提取...
負有代扣代繳的單位和個人是()
法律客觀:《工資支付暫行規定》第十五條用人單位不得克扣勞動者工資。有下列情況之一的,用人單位可以代扣勞動者工資:(一)用人單位代扣代繳的個人所得稅;(二)用人單位代扣代繳的應由勞動者個人負擔的各項社會保險費用;...