工傷保險第十四條第一項能賠多少錢

工傷失去一只眼球,現在裝了一只假眼球,公司能賠償多少錢?

二、你可以讓單位申請工傷認定，如單位拒絕賠償，個人申請，期限為一年；三、待傷情穩定后，如留下殘疾，你可以申請傷殘鑒定；四、如構成傷殘等級，你可以依法享受工傷保險待遇；五、如單位未給你買保險，可以比照上述條例執行...

與多少級無關。《工傷保險條例》第十四條第一項，是規定的應當認定為工傷的情形之一，與工傷的等級無關。工傷的等級，是指職工遭受工傷事故傷害之后，經過治療，傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的程度，分為勞動能力障礙...

工傷職工達到退休年齡或者辦理退休手續的工傷職工，用人單位不支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。工傷相關知識：工傷類型1、按照《工傷保險條例》第十四條的規定，工傷主要有以下類型：1.1在工作時間和工作場所內，因...

工傷職工達到退休年齡或者辦理退休手續的工傷職工，用人單位不支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。工傷相關知識：工傷類型1、按照《工傷保險條例》第十四條的規定，工傷主要有以下類型：1.1在工作時間和工作場所...

我在廠里工傷十級,廠里買的意外保險一年600百,賠償多少工傷保險條例明確規定,工傷十級,發給本人工資的7個月,住院期間的治療醫藥費,住院伙食補助費,治療期間的工資,等等,單位參加工傷保險的,工傷保險支付,沒有參加工傷保險的,單位承擔...

七、一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金八級傷殘解除或者終止勞動關系的，可以享受一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金;具體標準參照各省市實施工傷保險條例辦法的具體規定。法律依據：《工傷保險條例》第三十七條...

第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；

本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。【法律依據】《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當...

你好，根據《工傷保險條例》（2010修訂），第十四條只有一條，是認定工傷的情形。你的問題見于第二十二條第二款規定，“勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。”詳細情況由勞動能力鑒定機構依據《...

《工傷保險條例》第十四條第一項,是規定的應當認定為工傷的情形之一,與工傷的等級無關。工傷的等級,是指職工遭受工傷事故傷害之后,經過治療,傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的程度,分為勞動能力障礙等級和生活自理障礙...