工傷保險賠償完了公司還用賠嗎

有工傷保險公司還要賠償嗎

工傷社保賠償后,企業不需要賠嘗。工傷保險待遇職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病,且經工傷認定的,享受工傷保險待遇1.工傷醫療待遇。職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。《中華人民共和國...

法律分析：交通事故賠償后工傷還能賠償。發生交通事故后構成工傷的，交通事故進行賠償后，勞動者可以申請工傷認定，工傷賠償和交通事故賠償并不沖突。法律依據：《中華人民共和國工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，...

依據《工傷保險條例》第一條為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業病的職工獲得醫療救治和經濟補償，促進工傷預防和職業康復，分散用人單位的工傷風險，制定本條例。第六十條用人單位依照本條例規定應當參加工傷保險而未參加的，...

工傷保險是減輕用人單位的負擔，如果交了工傷保險，發生工傷后從工傷保險基金中支付，用人單位不再承擔賠償責任，如果沒有交工傷保險，用人單位要按照《工傷保險條例》本條例規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。根據我國相關...

不需要。工傷死亡社保賠了單位不需要再賠了。工傷職工死亡待遇，都是由工傷保險基金支付的，公司無需賠付。《工傷保險條例》第三十九條，職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次...

交通事故賠償后工傷還能賠償。發生交通事故后構成工傷的，交通事故進行賠償后，勞動者可以申請工傷認定，工傷賠償和交通事故賠償并不沖突。法律依據：《中華人民共和國工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為...

用。按規定工傷保險賠償后，作為單位要支付治療期間的工資或者有關的護理費用，適當給職工補助。《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待...

工傷十級享有7個月本人工資一次性傷殘補助金，解除或終止合同有一次性工傷醫療補助金和就業補助金。根據《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條規定，工傷職工鑒定為十級傷殘的，享有以下待遇：1、...

法律主觀：買了工傷保險單位不一定要賠償。對于員工有工傷的情況，如果單位購買了工傷保險，則公司不會需要賠償太多的錢，但是在工傷治療期間，公司有必要對員工支付一定的補助，同時在工傷治療期間，公司不能夠解除與勞動者的...

南京公積金辦理的基本流程包括：申請入戶、繳存登記、變更登記、提取登記、銷戶登記等，申請人需要攜帶有效身份證件、戶口本、社會保險卡等相關材料，到當地公積金管理中心辦理相關登記手續，并支付一定的登記費用。此外，申請人還...