個體戶需不需要給員工買保險

個體戶能給工人上保險嗎

個體戶給員工不需要繳納“各種”社會保險，也沒有強制性。只是民不告、官不究。如果要繳納只需要繳納養老保險一樣就可以了。按照你給他的工資比例繳納，你出12%，他出8%。但是你繳納養老保險的基數不能低于省基準數的下限...

按勞動合同法規定，個體戶應當為員工交納社會保險，僅是繳費基數的確定與其他單位不一樣。如果你單位員工與單位之間都是勞動關系的話，那必須為員工繳納保險，如果以小時工的形式用人，采用的是不定時工作制，這種情況下是不用...

可以，《社會保險法》規定個體戶是可以交社保的，且只交養老保險、醫療保險。《社會保險法》第十條第二款規定“無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，...

個體戶一旦搖身成為個體商戶，則不能再以個體戶名義交社保，此時需用營業執照和組織機構代碼證書到社保局開設社保賬戶，才能為自己辦理社保，且同時還需給員工交社保。隨著如今的社保繳納業務更加的精進，許多操作方式以及政策的...

凡是有雇工的個體工商戶，必須按照國家規定給予繳納社會保險，包括養老保險。不繳費或者不足額按時繳費的，依法接受處罰。根據社會保險法規定：第四條中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、...

看了你的問題感覺你想的非常周到，你是個好老板。應該為員工買保險，給員工一個保障。具體你可以買社會保險，社會保險方面有"五險一金":具體講即:養老保險，醫療保險，失業保險，生育保險和工傷保險;"一金"即住房公積金;，...

個體工商戶繳納社保按照靈活就業人員標準繳納社保，基本養老按上一年在崗職工月平均工資的100%作為繳費基數；基本醫療按上一年市在崗職工月平均工資作為繳費基數，具體應參照當地社保部門公布的社保標準。靈活就業人員必須按時繳納基本...

個體戶給員工買社保的流程是：1、個體工商戶繳納社保的，一般會按照靈活就業人員標準繳納社保，基本養老按上一年在崗職工月平均工資的，作為繳費基數；2、基本醫療按照上一年市在崗職工月平均工資作為繳費基數。具體的繳費基數...

注意《勞動法》第九章第七十五、七十六條！1、國家鼓勵用人單位根據本單位實際情況為勞動者建立補充保險。所以，國家并沒有強制性的規定某用人單位要個員工買保險2、之所以一些用人單位會開出很好的福利待遇，是為了能吸收到...

法律依據：《社會保險法》第五十七條個體工商戶可以到工商注冊地人社局辦理社保登記，為員工繳納社保（五險），根據社會保險法用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章，向當地社會保險經辦機構申請辦理...