公務員每月保險扣多少

德陽市公務員的醫療保險和住房公積金每月扣多少

無法給準確的數字。公務員應該是五險一金：養老、工傷、醫療、生育、失業保險和住房公積金。五險一金和工資標準、繳費基數、個人繳費比例、單位交費比例有關。工傷、生育是單位承擔。其他項目都個人扣一部分，單位承擔一部分。如...

以五險一金為例：養老保險:單位每個月為你繳納工資基數的21%,你自己繳納工資基數的8%;醫療保險:單位每個月為你繳納9%,你自己繳納2%外加3~10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊)；失業保險:單位每個月為你繳納2%,你...

和其他相關規定支付辭退費；養老的話公務員的養老制度剛剛改革，個人根據繳費基數的8%繳納養老保險金；醫療保險的話公務員個人按繳費基數的2%繳費；住房公積金個人最高按12%的比例繳費。這三項現在和企業員工已經基本一樣了。

一、養老保險【繳費比例】：單位21%(全部劃入統籌基金)，個人8%(全部劃入個人帳戶)。二、醫療保險【繳費比例】：單位9%，個人2%+3元。三、失業保險【繳費比例】：單位2%，個人1%。四、工傷保險單位每個月為你繳納0...

公務員醫保大概200元一個月。一位員工，工資5千元，45歲以前，醫保卡每月有：5000×3.2%=160元。45歲之后，每個月有5000×3.4%=170元。退休之后，每個月有195元。

法律主觀：公務員的五險一金，是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，主要包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，“一金”是指住房公積金。法律客觀：《中華人民共和國社會保險...

C.城鎮職工養老保險每月領取的失業情況V.結論城鎮職工養老保險每月領取的具體數額取決于收入水平和失業狀況等因素，需要根據實際情況進行計算。本文主要討論了城鎮職工養老保險每月領取多少。首先介紹了城鎮職工養老保險制度，...

法律分析：一般而言，普通的醫保是醫療保險公司會根據繳費工資、年齡等的一定比率撥付到個人賬戶里的。每年撥付12次。醫保卡每月劃入金額計算如下：1、40歲以下，每月到帳是按社保繳費基數的2.7%;2、40歲-50歲，每月到帳...

公務員保險繳費基數實行社會統籌與個人賬戶相結合的基本養老保險制度。基本養老保險費由單位和個人共同負擔。單位繳納基本養老保險費（以下簡稱單位繳費〉的比例為本單位工資總額的20%，個人繳納基本養老保險費（以下簡稱個人繳費〉...

以五險一金為例：養老保險:單位每個月為你繳納工資基數的21%,你自己繳納工資基數的8%;醫療保險:單位每個月為你繳納9%,你自己繳納2%外加3~10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊)；失業保險:單位每個月為你繳納2%,你...