社會保險費是公司交嗎

自己交社保和公司交社保的區別?

一、公司繳納：為勞動者參加社會保險并依法繳納社會保險費是系用人單位的法定義務，是強制性的。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。公司繳納的社會保險費包括基本養老保險費、基本醫療保險費、工傷保險費、...

具體的繳費比例和金額通常由國家法規或企業規章制度規定，不同地區和不同行業也可能存在差異。對于公司來說，社保繳納是一項法定責任。根據《中華人民共和國社會保險法》規定，單位應當按照規定繳納社會保險費，不能以任何形式拖欠...

或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。社會保險是社會保障制度中的核心內容。《中華人民共和國社會保險法》第十條職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。第二十三條職工應當...

1.養老保險費：單位繳納20%，個人繳納82.失業保險費：單位繳納2%，個人繳納13.醫療保險費：單位繳納8%，個人繳納2工傷保險和生育保險是不需要個人繳納的，全部由企業繳納。而以個人身份繳納社會保險費則需要...

法律分析：社保并不是公司交一半自己交一半，雖然是由單位和職工共同承擔，但一般公司的繳費比例是：養老保險16%；醫療保險8%；失業保險0.7%；生育保險1.5%；工傷保險按行業分類，低的可能不足0.1%，高的可以達到2%左右。

另外,企業給員工上保險是一個法定的義務,不取決于當事人的意思或自愿與否,即使員工表示不需要交保險也不行,而且商業保險不能替代社會保險。養老保險的享受待遇累計繳納養老保險15年以上,并達到法定退休年齡,可以享受養老保險待遇:1、按月...

按規定，職工個人按照繳費工資的8%繳納基本養老保險費，由所在單位從職工本人工資中代扣代繳。用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的20%繳納基本養老保險費。養老保險最低繳費年限要求為15年，只要養老保險的最低累計...

社會保險是強制交的，私有企業也一樣。《社會保險費申報繳納管理規定》要求,用人單位應當自用工之日起30日內為其職工申請辦理社會保險登記并申報繳納社會保險費。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會...

法律分析：五險一金企業必須繳納。用人單位未按時繳納五險一金的，由社會保險費征收機構責令限期繳納，并加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，將被有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。法律依據：《中華人民共和...

企業一定要為員工繳納五險一金嗎勞動法第72條、社會保險法第58條強制性規定。《勞動法》第七十二條社會保險基金按照保險型別確定資金來源，逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。