公務員是否適用工傷保險待遇

公務員因公受傷具體享受什么待遇?除了公務員法有沒有具體規定?

公務員因公受傷可享受下列待遇：工傷職工需要住院治療的，住院伙食費按照本單位因公出差伙食補助標準的70%來支付；需要到所在地的市（縣）以外就醫的，所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準來報銷等。法律依據...

“中華人民共和國境內的企業、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織的職工和個體工商戶的雇工，均有依照本條例的規定享受工傷保險待遇的權利。”所以公務員是不適用工傷保險條例的。

中華人民共和國工傷保險條例》不適用于公務員。法律依據是《中華人民共和國工傷保險條例》第62條第1款規定，國家機關不參加工傷保險制度，而是由所在單位支付有關的費用。謝謝閱讀！

法律分析：公務員醫療保險繳費比例：公務員補充醫療保險費以上年度全市職工月平均工資為繳費基數，按以下比例逐月繳納：(一)用人單位按繳費基數15%的比例繳納，在職公務員個人按繳費基數3%的比例繳納;(二)人事行政關系在我市的...

用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。法律客觀：《工傷保險條例》第十七條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病...

公務員因公致殘的,享受國家規定的傷殘待遇。公務員因公犧牲、因公死亡或者病故的,其親屬享受國家規定的撫恤和優待。二、工傷范圍按照《工傷保險條例》第十四條的規定,職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時...

中華人民共和國境內的各類企業的職工和個體工商戶的雇工，均有依照本條例的規定享受工傷保險待遇的權利。有雇工的個體工商戶參加工傷保險的具體步驟和實施辦法，由省、自治區、直轄市人民政府規定。公務員不能以工傷保險條例要求...

應當依照本條例規定參加工傷保險，為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險費。中華人民共和國境內的各類企業的職工和個體工商戶的雇工，均有依照本條例的規定享受工傷保險待遇的權利。你好公務員不適合本條例...

保障內容缺失，公務員權益未得到全面保障工傷保險對工傷職工全額報銷工傷治療費，而公傷撫恤制度只對達到傷殘等級和因公犧牲的人員發放撫恤待遇，不包括公傷醫療待遇。特別是公務員參加了醫保制度后，這一問題更加突出。另外，公務員...

【事業單位工傷保險待遇】《工傷保險條例》第六十五條規定：公務員和參照公務員法管理的事業單位、社會團體的工作人員因工作遭受事故傷害或者患職業病的，由所在單位支付費用。（新修訂《工傷保險條例》自2011年1月1日起施行）...