主動從公司離職可以申請失業保險嗎
主動離職可以領失業保險金嗎
主動辭職屬于因本人意愿中斷就業,故不能領取。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第四十五條失業人員符合下列條件的,從失業保險基金中領取失業保險金:(一)失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;(二)非...
在公司辭職了可以領失業金嗎?
累計繳費時間10年以上的,領取失業保險金的期限最長為24個月。重新就業后,再次失業的,繳費時間重新。二、勞動合同期滿離職可以領失業金嗎1、如果是自己主動辭職不能領取失業金;2、如果勞動合同期滿,單位不愿意再續簽合同的...
主動離職的可以領失業保險嗎
已依法定程序辦理失業登記的,自己辭職并不符合條件,所以不能領取。具備下列條件的失業人員,可以領取失業保險金,并同時按規定享受其他各項失業保險待遇:(1)按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按照規定履行繳費...
主動辭職可以領失業金嗎
出于個人的主觀意愿,而向工作單位提出辭職的。這種情況不符合“非因本人意愿中斷就業”的條件,所以是不能領取失業保險金的。領取失業保險金,需要同時滿足3個條件:按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按規定履行繳費義務滿...
個人主動離職可以領取失業保險金嗎
自己主動離職是不能領取失業保險金,只有是職工被用人單位辭退的才能領取失業保險金。被用人單位辭退后,用人單位帶著終止或者解除勞動合同的證明、失業人員的名單、檔案等材料,在規定期限內到失業保險經辦機構備案。經辦機構...
自己離職的可以申請失業保險金嗎?
自己離職的不可以申請失業保險金。具備下列條件的失業人員,可以領取失業保險金,并同時按規定享受其他各項失業保險待遇:(1)按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;(2)非因本人意愿中斷就業的;...
自己辭職,可以領失業保險嗎
法律分析:員工主動離職一般是不能領取失業金的。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第四十五條失業人員符合下列條件的,從失業保險基金中領取失業保險金:(一)失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的(二)...
自己主動辭職可以領取失業保險嗎?
有特殊原因自己主動辭職的,當然可以領取失業保險,這在跟你的前單位溝通好的情況下
主動離職可以領取失業保險嗎?
主動離職不能領取失業保險金,不符合領取的條件。根據《失業保險條例》規定,非因本人意愿中斷就業的才可以領取失業保險金。根據《失業保險金申領發放辦法》非因本人意愿中斷就業的是指下列人員:(1)終止勞動合同的;(2)被...
屬于員工本人主動辭職的,可以領取失業金嗎?
(二)非因本人意愿中斷就業的;(三)已辦理失業登記,并有求職要求的。所以如果是本人意愿辭職的,不可以領取失業保險金。資料拓展:失業保險金:是指失業保險經辦機構依法支付給符合條件的失業人員的基本生活費用,是對失業人員...