被辭退和主動辭職領失業保險金

主動離職如何領取失業金

主動辭職是無法領取失業金的。從《失業保險條例》規定看，本人自愿主動辭職的，不屬于“非本人意愿中斷就業的”情形，不可以領取失業金。如果離職的公司沒有違反勞動法的相關規定，同時也是勞動者本人自愿離職，那么是不符...

一般來說,可以.具體依據是第十四條規定:具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：（一）按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；（二）非因本人意愿中斷就業的；（三）已辦理失業登記，并...

出于個人的主觀意愿，而向工作單位提出辭職的。這種情況不符合“非因本人意愿中斷就業”的條件，所以是不能領取失業保險金的。領取失業保險金，需要同時滿足3個條件：按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按規定履行繳費義務滿...

方可享受失業保險待遇。辭職時，單位應和個人簽解除勞動合同書通常一式四份，個人應得到一份。然后單位應在與個人解除合同的15天內（這個期限非常重要）把個人資料報到社保中心失業科備案。

被公司辭退了，這個當然是可以去領取失業金的了，因為公司辭退以后，你就嗯，所以說可以去領失業金的。

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不可以。根據規定是非本人意愿中斷就業的才可以領取失業金，而你是個人原因辭職的，是不可以領取失業金的。《失業保險條例》第十四條具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：（一）按照規定參加失業保險，所在單位和本人...

勞動者被用人單位辭退，并且用人單位有為勞動者繳納失業保險滿一年的，勞動者是可以領取失業金的。《中華人民共和國社會保險法》第四十五條失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：（一）失業前用人單位和...

不可以。具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：（一）按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；（二）非因本人意愿中斷就業的；（三）已辦理失業登記，并有求職要求的。失業人員在領取失業...

被公司辭退后可以領失業保險金，領去失業保險金對以后工作沒有影響，對用人單位同樣沒有影響，用人單位和勞動者建立勞動關系，依法繳納失業保險金，符合失業保險金領取條件，依法領取，和其他無關。所謂非有終止其就業，即失業...