新華保險公司外勤有編制嗎工資多少

新華保險是事業編制嗎

五險一金是有的，但是分內外勤，內勤今本沒什么業績考核，外勤有業績考核的，達不到業績也會被辭退的。還有就是所有的保險公司都沒“有事業編制”，就是一般的企業員工！！

保險外勤人員不算公司正式編制嚴格意義來講并不屬于保險公司的員工,與公司簽訂的是代理人合同,公司不負責繳納社保,需要代理人自己繳納社保。

1.內勤不跑業務2.內勤為外勤服務，給外勤傳授資訊，培訓等3.工資：3000-5000左右，有績效考核保險公司的內勤職位，不會有大量空缺，更不會長期招聘。真要找這些非業務的職位，除非你：1，非常優秀到值得保險公司的人力...

首先要搞明白，人壽保險公司的人員分為兩類：一類是簽訂勞動合同的內勤，他們是職工，他們待遇一般，除非你是高管。另外一類是簽訂代理合同的代理人，這個角色收入完全靠個人能力了，這種外勤更像是個體戶，你賺多少，全靠你...

保險公司的外勤崗位所有底薪都是“責任底薪”，責任底薪的意思就是有任務的，完成任務才可能有底薪，這是必然的，不僅僅是新華這樣，所有的保險公司都是這樣的，差別僅在于任務的難易度而已。

除非你有資源啊，有關系，人脈廣啊。想轉正你得給自己買一份先吧。看你自己的方向了，你都說比較喜歡保險業，那就去做咯。帶著興趣去做一行成功的概率高點。但是說實話，妹妹，現在保險真不好賣，新華保險在同行來說也...

你好，首先說明新華每個分公司的情況可能有所不同，我的回答也只供你參考（大體上大同小異），拿北京分公司為例：如果是內勤人員，是可以在編制的，外勤不在編；工資也根據崗位不同有所不同；但不會很少，會處于當地企業...

首先，我聲明一下，我是新華保險某省分公司內勤出來的。（干了半年離職離開了）僅對我所在的分公司的內勤工資做一些說明，希望對你有幫助。我們分公司的內勤，分為業務部門的內勤（就是營銷部、銀代部、團險部、培訓部等...

續期實行的是員工制，交三險一金，有基本底薪，當然也有業績要求！如果只想做內勤沒有開拓市場的企圖和動力，不建議來續期工作！！！不過續期做好了服務，一樣會做的非常順手，收費指標和新單兩不誤，考核根本不是問題...

內勤和基本法有什么關系？基本法是給外勤定的。新華人壽正式內勤待遇還不錯，也就是有編制的內勤，我原來在黑龍江分公司，職級由總公司來定，工資分三部分：基本工資+職務工資+績效工資，其中績效工資=（基本工資+職務工資）...