商業保險不用做工傷認定嗎

商業保險和工傷保險的區別

這對于穩定職工隊伍和保持社會安定，都具有重要意義。\x0d\x0a\x0d\x0a2．強制保險、統籌基金、共擔風險的原則。強制保險的含義是指工傷保險是政府組織的，必須實行的社會保險，而不是自愿參加的商業保險，它不依個人的...

1.國家工傷保險屬于社保范疇的險種,國家規定:所有企業必須為員工辦理工傷保險.而人身意外險屬于商業險范疇;2.最好兩種都參加,尤其單位員工不可缺少工傷保險;3.工傷認定后經勞動能力鑒定,傷殘級別不同,所得到的賠付額度相差...

員工有工傷保險還用再買商業險嗎？員工有工傷保險是否還用再買商業險，可以根據自己的實際保障需求和保費預算選擇投保：1.工傷保險屬于強制繳納的保險，用人單位必須為員工購買。商業保險則屬于自愿購買的保險，不強制要求單位必須...

1.商業保險理賠與否關鍵要看保單類型以及是否符合理賠條件。工傷保險與商業保險兩者之間并不沖突，如果都達到理賠條件，都應該進行理賠。2.為職工繳納工傷保險是用人單位的法定義務，用人單位不得以給職工購買了商業保險就可以免除...

還可以享受工傷保險待遇。因為人參意外傷害保險是商業保險，工傷保險是社會保險，二者的性質不同，兩者可以相互補充，但不能互相取代。所以，被認定為工傷后，應根據實際情況，分別按兩種保險規定處理。

員工做了傷殘鑒定之后，是可以享受工傷待遇賠償，但是不能工傷保險待遇和商業保險同時獲賠。只能享受其中一項賠償。工傷賠償是根據《社會保險法》規定項目執行。第三十八條因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付...

單位沒有參加工傷保險，職工發生工傷，經過認定是工傷的，就享受工傷待遇。單位承擔全部費用，由于單位參加了商業保險，對于商業保險的賠償，只能抵消單位承擔的部分費用，商業保險賠償不足的，依然單位承擔。

一次性傷殘補助就在領取到勞動能力鑒定后，提供相關如工傷認定、鑒定結論、身份證等材料，可以到所在地勞動局工傷保險賠償窗口申請領取。其他一次性就業和醫療補助金需要與用人單位解除勞動合同時，提供相關材料才可以申請領取。自...

法律主觀：勞動者不被認定為工傷，但屬于他人侵權造成損害的，可以請求人身損害賠償，構成傷殘等級的，則可獲得傷殘賠償。行為人侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費、殘疾賠償金等...

你好，工傷保險的鑒定標準和商業險的標準不一樣的，要去保險公司安排再做一個鑒定。如經工傷認定認定為因工受傷且經勞動能力鑒定為9級傷殘的，建議通過工傷程序處理賠償事宜，如用人單位未按規定繳納工傷保險的，工傷職工的...