• 合肥保險個人和公司的比例

    合肥保險個人和公司的比例

    合肥養老保險比例是多少

    失業保險繳費比例:單位1.5%,個人0.5%;工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率;生育保險繳費比例:單位0.8%,個人不交錢想了解更多的保險知識,可以進入>>“多保魚講保險”進行免費咨詢!

    社保繳納公司和個人比例是多少

    二、公司個人社保繳費比例:1、養老保險:公司繳20%;個人繳8%,2、失業保險:公司繳1.5%;個人繳0.5%,3、工傷保險:公司繳1.0%;個人不繳4、生育保險:公司繳0.8%;個人不繳5、醫療保險:公司繳10%;個人繳2%。

    社保個人承擔和單位承擔的比例

    因為各地平均人均收入不同,各省市地區承擔的比例有所不同。養老保險:公司1680*20%=336,個人1680*8%=134.4;失業保險:公司1680*1%=16.8,個人1680*0.2%=3.36;工傷保險:公司1680*0.25%=4.2,個人0;生育保險:...

    社保個人和公司繳費比例是多少

    二、公司個人社保繳費比例:1、養老保險:公司繳20%;個人繳8%,2、失業保險:公司繳1.5%;個人繳0.5%,3、工傷保險:公司繳1.0%;個人不繳4、生育保險:公司繳0.8%;個人不繳5、醫療保險:公司繳10%;個人繳...

    2022年合肥靈活就業社保繳費標準

    一、2022年靈活就業人員社保繳費標準是多少靈活就業人員社保繳費比例:1、養老保險:①個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資的8%繳納。②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起,人社部將個人...

    社保個人和公司繳費比例是多少

    而工傷和生育保險的費用均由單位承擔。公積金繳費比例:5%-12%。社保公司和個人繳納比例如下:養老保險:單位繳19%個人繳8%;醫療保險:單位繳6%個人繳2%。從參保繳費之日起,滿6個月后才能享受職工基本醫療保險待遇;工傷...

    五險個人、企業承擔百分比是多少?

    2、“四金”繳費的比例四金繳費比例:個人繳納部分公司繳納部分養老保險金:基數*8%+基數*22%(好像最近改成這個比例了)醫療保險金:基數*2%+基數*12%失業保險金:基數*1%+基數*2%住房公積金:基數*7%...

    合肥社保繳費比例

    具體的合肥社保繳費比例如下:1、養老保險:公司繳16%,個人繳8%;2、失業保險:公司繳0.5%,個人繳0.5%;3、工傷保險:公司根據行業標準繳,個人不繳;4、生育保險:公司不繳,個人不繳;5、醫療保險:公司繳8%,個人...

    五險一金個人與公司分別繳納多少

    五險一金個人與公司比例分別是:1、養老保險:單位需要承擔的比例是20%,個人需要繳納的比例是8%。2、醫療保險:單位需要繳納的比例是10%,個人需要承擔的比例是2%,然后再加上三元錢的大病保險。3、失業保險:單位需要承擔...

    合肥個人社保繳納比例

    單位繳費基數不得低于全部參保職工同期個人繳費基數之和。合肥社保繳費基數2015、合肥社保繳費比例及社保個人繳費等更多信息,市民可以通過市社保局咨詢合肥社保基數調整最新消息。想了解更多的保險知識,可以進入>>“多保魚講...

    相關推薦

    最新發布

    評論

    你需要登錄后才能評論 登錄/注冊

    久久综合九色综合欧美就去吻