靈活就業人員養老保險繳費基數幅度

2019年靈活就業人員養老保險繳費比例

享受社會保險補貼的靈活就業人員繳納社會保險費的規定繳費基數是：基本養老按上一年在崗職工月平均工資的100%作為繳費基數;基本醫療按上一年成都市職工月平均工資作為繳費基數。靈活就業人員必須按時繳納基本養老、基本醫療兩項社保...

靈活就業人員社會保險繳費基數按照上一年當地的平均工資計算，具體如下：1、社平工資60%檔的年繳費基數為28224元，年繳費金額為5644.8元；2、社平工資70%檔的年繳費基數為32928元，年繳費金額為6585.6元；3、社平工資...

靈活就業人的養老保險的繳費基數是由上年度當地職工的平均月工資決定的。繳費比例是繳費基數的20%。這20%的費用會分為兩部分費用，一部分費用劃入個人賬戶大約有8%，一部分費用劃入社會統籌基金有12%。男女要領養老金需要繳滿...

而事實上，我們國家城鎮就業人員社會水平的平均工資，每年都是呈上漲態勢的。所以靈活就業人員的社保繳費基數，也就每年都會隨之而上漲。但社保繳費基數的上漲，也就意味著退休養老金的上漲。因為社會養老保險的宗旨就是，多繳...

2022年靈活就業人員社保繳費檔次分為五檔，一檔是社保平均工資60%，二檔是社保平均工資70%，三檔是社保平均工資80%，四檔是社保平均工資90%，五檔是社保平均工資100%。靈活就業人員同時參加職工基本養老保險和職工社會醫療保險，...

無雇工的個體工商戶和靈活就業人員可自主選擇適當檔次的繳費工資基數，繳納企業職工基本養老保險費。法律依據：《關于無雇工的個體工商戶和靈活就業人員城鎮企業職工基本養老保險繳費基數有關問題的通知》一、參加城鎮企業職工基本...

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以職工養老保險為例，在職職工個人繳費比例一般是繳費基數的8%，單位繳費比例是20%；靈活就業人員繳費比例一般是20%，部分地區的比例還會更高一些。不過，社保的繳費基數在上年度社會平均工資的60%~300%之間，靈活就業人員可以...

生育保險：從2015年10月1日起，生育保險費率從不超過1%降到不超過0.5%。個人交社保的靈活就業人員繳費比例：靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數為當地上年度職工月平均工資，繳費比例為20%，其中8%計入個人賬戶。無雇工...

計算公式如下：1、職工個人繳費額=核定繳費基數×8%（目前為8%）=職工個人工資總額×60%~300%×8%；企業繳費額=核定的企業職工工資總額×20%；2、個體勞動者（包括個體工商戶和自由職業者）繳費額=核定繳費基數×18%。