職工養老保險補交滯納金怎么算
補繳社保滯納金和利息怎么算
滯納金計算規則為:每月應繳社會保險費×欠繳天數×萬分之五納金。在實際執行過程中,征收滯納金,一般都針對參保單位未按時繳費。針對個體參保人員,如果沒有按時繳費,一般沒有征收滯納金,但如果跨年度欠費必須補繳滯納金。法律...
企業養老保險補交有滯納金
”3、參保人補繳養老保險須繳滯納金關于養老保險費補繳的問題,劉渤表示,是否允許補繳養老保險費,直接關系到職工退休后的基本生活保障,雖然養老保險費補繳問題的形成原因較為復雜,但對于超過法定強制追繳時效、未按照規定繳納...
社保欠3年滯納金多少
之前有新聞報道,一個13年沒有繳納社保的人,在再次繳納時需要額外繳納3萬元滯納金。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險...
養老保險金滯納金的收取標準是多少?
一般情況,養老保險的滯納金計算公式是:補繳養老保險金額×滯納天數×千分之二/千分之五。也就是,如果企業滯納天數為30天,養老保險應繳費總額為15000元,而滯納金的收取標準為千分之二,則保險滯納金為900元。再以滯納金的...
社保補繳怎么算?
其中:繳費比例按照現行企業繳費比例執行,即28%,企業20%,個人8%(該比例各地有差異)。補繳系數起點為1.1,補繳年度每提前一年系數增加0.1,逐年計算。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養老保險的...
請問補繳養老保險滯納金交多少?
按日加收千分之二的滯納金。”單位沒有及時為職工代扣代繳基本養老保險費而實施的行政處罰,因此原則上不應征收職工個人的滯納金。但如果由于職工個人主觀原因導致單位不能及時為其代扣代繳基本養老保險費的,職工個人應當承擔相應...
社保滯納金是多少
養老保險和醫療保險也是五險中非常重要的兩種保險。個人社保補交可以選擇最近三個月的,直接到當地的社保局柜臺辦理,需要先排號,填寫社保補交單,到號后直接交給工作人員,會給你補繳單回執,拿著補交明細單到稅務局交錢即可,...
社保補繳怎么計算?
計算方法:各險種繳納總數*滯納天數*萬分之五,天數是從次次月的第二天開始計算,4月份補繳1、2、3月份的社保,1月份的滯納金天數從3月2日開始算起,2月份的滯納金天數從4月2日算起,3月份則沒有滯納金。
企業補繳社保滯納金怎么算
法律分析:滯納金加收萬分之五。用人單位沒有按時且足額的為員工繳納相應的社會保險費,社會保險費征收機構會根據相應的情況,對用人單位進行相應的懲處措施,責令其限期依法繳納或者是補足,同時自欠繳之日開始計算,依法加收萬...