勞動仲裁補交社保可以單交養老保險嗎

勞動者能否通過仲裁程序要求用人單位補繳社保費

單位沒有給員工繳納社會保險，員工申請勞動仲裁，要求進行現金補償，而不需要單位補繳社保，這是不可能也是不現實的。1.國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病...

國家規定可以補繳養老金的六類情況：1、經縣級以上人力資源和社會保障部門辦理正式招工手續，后與單位解除勞動關系，或因為工作調動落空，中斷勞動關系等的原固定工、勞動合同制工人(含計劃內長期臨時工、城鎮戶籍的臨時工)未...

法律分析：勞動仲裁是不可以請求用人單位補交社保的。因為權責并不統一，用人單位欠繳社保的，勞動者不能通過仲裁或訴訟直接要求用人單位繳納社保，但勞動者可以通過向勞動監察大隊投訴要求補繳社保方式，勞動監察大隊審查確定后，...

法律分析：仲裁裁決確認存在勞動關系后，勞動者可以向勞動監察部門投訴，由勞動監察部門責令單位補繳社保。補繳社保一般是指當人們想要買房、落戶、辦理退休等需求時，發現社保累計繳納時間沒有達到享受相應待遇的要求，從而需要補繳...

勞動爭議案件需要經過仲裁程序才能向法院起訴，所以勞動者只能先向當地的仲裁委提起仲裁，不服仲裁裁決或者仲裁委不予受理后可以向法院訴訟，要求用人單位繳納社會保險，并支付經濟補償金。《勞動合同法》第三十八條...

不可以。目前來說，個人自己繳納社保只交養老保險不交醫保不可以，個人繳納需要交兩險，醫療保險和養老保險。對于養老保險和醫療保險來講，繳費年限都是通過累計來確定的。社保繳費流程：1、委托銀行收款與開戶銀行簽訂借記合同...

根據相關的法律規定，用人單位有為勞動者繳納社會保險的義務，如果用人單位沒有為勞動者繳納社保的話，勞動者是可以要求用人單位進行補繳的，用人單位拒絕的話勞動者可以申請勞動仲裁，但是不能夠獲得經濟補償的。法律依據：《...

理由；（三）證據和證據來源、證人姓名和住所。書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請，由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄，并告知對方當事人。擴展閱讀：【保險】怎么買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"...

申請勞動仲裁補繳社保有時效，從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算，為一年。因當事人一方向對方當事人主張權利等原因中斷的，從中斷時起，仲裁時效期間重新計算。因不可抗力或者有其他正當理由生效中止的，從...

個人單位必須依法為勞動者繳納社保。一、申請勞動仲裁應具備的條件有：1、申請人與本案有直接利害關系；2、申請仲裁的爭議屬于勞動爭議；3、該勞動爭議屬于該仲裁委員會管轄；4、申請書及有關材料齊備。二、勞動仲裁的基本...