參加工傷保險誰交錢

參加工傷保險由誰繳費

當然由用工單位繳費，你可去社保中心查詢！

根據《工傷保險條例》的規定，用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。用人單位繳納工傷保險的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率的結果。用人單位應當將參加工傷保險的有關情況在本單位內公示。職工發生...

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十三條職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。《工傷保險條例》第十條用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。用人單位...

法律分析：有用人單位支付。按照國家法律的規定，如果用人單位沒有按照規定參加工傷保險，在此期間員工發生工傷的話，那么就由用人單位按照工傷保險待遇項目和標準支付一定的費用。法律依據：《工傷保險條例》第六十二條用人單位...

社保中的每一項其實都是要求先按照規定繳納了相應的費用之后，在滿足了規定的條件下，才能享受到相應的福利待遇。那其中工傷保險由誰繳納呢?畢竟此時受傷也是因為工作原因，請一起在下文中進行了解。一、工傷保險費怎么繳納...

工傷保險由下面幾個方面組成：（一）由工傷保險基金支付的費用包括：1、治療工傷的醫療費用和康復費用；2、住院伙食補助費；3、到統籌地區以外就醫的交通食宿費；4、安裝配置傷殘輔助器具所需費用；5、生活不能自理的，經勞動...

工傷保險待遇工傷保險待遇是指發生工傷的職工及其家屬享受的一系列經濟補償和醫療保健待遇。本文從工傷保險的法律法規來解讀工傷保險待遇，以及如何申請工傷保險待遇的程序。一、工傷保險待遇的法律法規1、《中華人民共和國工傷保險...

工傷期間社保由用人單位來繳。工傷保險條例的規定，職工因工傷需要暫停工作接受治療的，在停工留薪期間，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付，停工留薪期間一般不超過12個月，如遇特殊情況，經相關部門批準可以延長，所以...

可以單獨交工傷保險。初次參加工傷保險的單位需要準備以下材料給江西遠創人力：1、該單位的營業執照原件及復印件。2、該單位所有員工的勞務合同。3、員工身份證復印件。單位參保繳費之后如果有人員變動應在每月截止日期之前將變動...

用人單位繳納工傷保險的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率的結果。用人單位應當將參加工傷保險的有關情況在本單位內公示。職工發生工傷時，用人單位應當采取措施使職工得到及時救治。用人單位分立、合并、轉讓的，承繼單位...