生孩子導致不能上班能領取失業保險不

由于生病不能上班可以領取失業金嗎

法律分析：不能，生病期間并沒有失業失業金的領取條件為：需具備所在單位和本人按照規定履行失業保險金繳費滿1年的、非因本人意愿中斷就業的、已辦理失業登記并有求職要求等條件。必須在60年辦理。法律依據：《失業保險條例》...

符合以下條件的可以領取失業保險金：（1）按規定參加失業保險，所在單位和個人已按規定履行繳費義務滿1年的；（2）非因本人意愿中斷就業的；（3）已辦理失業登記，并有求職要求的。

法律分析：員工生病辭職不可以領失業保險金，屬于勞動者的原因提出離職的，不能享有失業保險金。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第四十五條失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：（一）失業前用人...

在疫情期間，無法復工不能視為失業，單位并沒有明確與無法復工的人員解除勞動關系，而且企業因為疫情員工無法復工，會支付給員工基本生活費，所以不能領取失業保險，也無法視為失業。。根據《失業保險條例》第十四條規定，具備...

領取期間是合定領幾個月定好的，無論上班與否，領完為止，不存在什么

這個和領取失業金沒有任何關系，不過要是因為生小孩而沒有辦法上班，是不符合領取失業金的條件的

生育津貼是給職場女性的專屬福利，保叔建議各位媽媽們生娃前，最好多方了解，做好規劃。在不影響身體的情況下，懷孕和產假期間盡量不要辭職，更不要中斷繳納生育保險。二、懷孕期間失業，可以領失業金嗎？沒有工作雖然領不到...

聘用)或工作關系之日起，60日內持與用人單位終止、解除勞動(聘用)或工作關系的證明、《職業指導培訓卡》、《戶口簿》、《身份證》和3張一寸免冠照片到戶口所在地街道(鎮)勞動保障部門進行失業登記、辦理申領失業保險金手續。

公司解除勞動合同只是符合失業金領取條件之一，還需要看你是否符合其他兩個條件：《社會保險法》第四十五條失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；（...

1，能不能領根據失業保險條例第十四條規定：具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：（一）按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；（二）非因本人意愿中斷就業的；（三）已辦理失業...