公司強迫員工貸款

公司用員工個人的征信貸款,對員工有何影響

有很大的影響。公司用員工個人的征信貸款、意味著將由員工承擔還款責任、一旦公司無力償還、員工將作為償債主體面臨被起訴、強制執行。

可以起訴。這涉及到個人利益，我們要學會權衡利弊。讓員工貸款有幾大好處。第一，可以在短時間內完成放貸任務，做過銀行的都知道，風險可控的貸款也是可遇不可求的。想要在短期內大量放貸，唯一的辦法是找可控制的人來放貸。

你說的意思應該是，以你們個人名義去向銀行借錢，錢是給公司用，自己沒有使用，自己其實就成了一個借款的平臺；如果公司未能按照銀行規定的時間還款，那么銀行就會找借款人，借款人就是你們，第一責任人就是借款人，是你借...

不違法。這屬于合同，如果雙方意思自治，真實意思表示。那就是合法的，如果到時違約，要承擔相應違約責任。

直接報警會不會千萬別讓公司用自己身份證貸款，到時候如果公司一旦還不起，還是會找身份證上的人還，后患無窮，建議別借給公司，直接報警應該不會把公司怎樣，畢竟公司也沒有強迫你，報警也不能拿公司咋樣公司給員工辦...

這個當然不正常，既然是公司貸款，應該以企業的名義辦理企業貸款，而不是讓員工去幫忙辦理1000多萬的個人貸款，這樣是不正常的。

哈哈，居然有這么狡猾的老板！答案是千萬不要答應。我見過不少這樣的老板，也判過不少這樣的被坑的員工，這種貸款對員工的坑真心大。老板讓你給他貸款說明他已經貸不了了！老板為什么不自己貸款呢？難道作為老板的他，比你...

貸款合同的借款人有清償債務的義務，員工可以拒絕在貸款合同上簽字。

用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。第四十六條有下列情形之一的，用人單位應當向...

以員工個人名義申請貸款的，無論是誰用錢，公司還不上錢，第一時間一定是追究當事人（也就是員工）的責任，至于員工和公司之間的問題，兩方另算，如果沒有協議或者公司未對貸款提供擔保，法律是誰主張誰舉證，員工不能完全...