中國聯通限制性股票激勵計劃首期授予名單

2017年,中國聯通的具體實施有哪些呢?

推進劃小承包改革,競爭性選拔“小CEO”,搞活激勵分配,激發基層內生活力。推出員工限制性股票激勵計劃,首期將向核心員工授予不超過8.48億股限制性股票,科學設置各級組織與個人解鎖條件,實現當期激勵與長期激勵相結合,股東利益、公司發展...

同時，A股公司還將引入員工激勵計劃，中國聯通核心員工將獲得約8.48億股限制性股票。梳理一下中國聯通混改時間表：2016年12月第一批試點央企混改題材名單1、電信：中國聯通、中通國脈、國脈科技、二六三、網宿科技、鵬博士...

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此外，聯通還計劃向核心員工首期授予不超過約8.48億股限制性股票，募集資金不超過約32.13億元。聯通為首批混改試點中惟一一家集團層面整體混改的央企，也是全球首例“電信運營商+互聯網巨頭”戰略融合先行試水者，中國聯通本...

2017年8月16日，中國聯通正式宣布混改方案，BATJ等14家戰略投資伙伴正式入局，開啟中國聯通混改。混改完成后，聯通集團對中國聯通的持股比例從原來的62.7%降低到36.7%，戰略投資者占股35.2%，員工持股2.6%，公眾股東25.5%。

三國殺

對于普通員工，中國聯通也希望建立與企業利益共享、風險共擔的市場化機制，包括建立股權激勵機制，以業績為導向，優化薪酬內部分配機制和約束機制等。根據聯通的混改方案，核心員工首期被授予不超過約8.48億股限制性股票，募集資金...

對于普通員工，中國聯通也希望建立與企業利益共享、風險共擔的市場化機制，包括建立股權激勵機制，以業績為導向，優化薪酬內部分配機制和約束機制等。根據聯通的混改方案，核心員工首期被授予不超過約8.48億股限制性股票，募集資金...

中國聯通16日發布公告顯示，計劃發行股份募集資金780億元人民幣。包括百度、阿里巴巴、騰訊、京東等四大互聯網企業將投資中國聯通，同時向核心員工首期授予不超過約8.48億股限制性股票。備受矚目的中國聯通混改方案終于亮相。中國...

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